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發表人: jimmy10118

[問題討論] 剛到職但過幾天我生日想請假怎麼辦? [複製連結]

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發表於 2018-7-18 21:58:15 |顯示全部樓層
好棒喔!~
生日快樂喔!~
不過!~你以下說的這番話......

而且
不是很多人其實偶爾也會請一天事假
但實際上是去玩或只是想休息?!?!
(反正也沒領薪呀)
那不要說生日說請事假行嗎= =


這是在自我解套還是在自我安慰
又或者是,剛上班沒幾天就在找空子了!~
心態正常,能力正常,主管應該不會拒絕你要請生日假才對!~
取決於心態吧!~畢竟...主管是職場老將,誠懇請假,應該能過關!~

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發表於 2018-7-19 11:00:52 |顯示全部樓層
如果是我應該會下班再去慶生,畢竟工作比較重要呀

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發表於 2018-7-24 16:10:29 |顯示全部樓層
第一印象很重要~ 絕對不要誠實講生日

寧可裝病~~假裝家中問題~~隨便你掰

反正台灣人就是愛被騙~~上班裝忙~~效率不管~~

凡事假裝配合一下~~老闆就會很欣賞你

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發表於 2018-8-19 21:08:17 |顯示全部樓層
對一般人來說,生日就算要慶祝,也是下班以後的事,新人才開始工作就要因為生日要請假,應該是會造成不好的印象,最好別冒險。

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發表於 2018-8-28 22:55:02 |顯示全部樓層
請假過生日?
生日只有一天,生活是一輩子
哪一個重要?
小不忍則亂大謀

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發表於 2018-8-29 12:06:53 |顯示全部樓層
為什麼生日要請假,那女(男)朋友生日要不要請假?雙方父母生日要不要請假?
以上是模擬主管的想法,上班這麼久沒聽過要請生日假的,有的話大概也會以其他名義請假。
剛到職幾天還是別請假吧,如果生日這麼重要,應該就晚幾天再報到上班。

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發表於 2018-8-31 01:00:52 |顯示全部樓層
好不容易找到一份工作,如果這樣當初為何不先跟面試的主管說明

老實說可能比較好,因為公司不會喜歡找有借口的人來上班

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發表於 2018-10-8 18:00:49 |顯示全部樓層
要看工作的性質!  如果很忙還是乖乖的不要請假
但一般公司都有考核期,生日每年都有~ 好工作  說沒了就沒了
好好把握 好好奮鬥
生日可以補請  好工作沒了 就只能捶心肝了

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發表於 2018-10-8 21:25:27 |顯示全部樓層
不會耶!如果是到職沒多久,生日還是不會請
頂多就下班再跟朋友吃頓飯聊個天慶祝一下就好了

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發表於 2018-10-18 18:21:46 |顯示全部樓層
個人建議,別請假了,不然你以後的日子真的會很難過,而且,工作是為了自己,不是為了別人
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