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標題: 面試時若問你...為何離職???為何想到我們這裡工作???該如何回答??? [列印本頁]

作者: play-789 時間: 2011-2-28 22:46:09 標題: 面試時若問你...為何離職???為何想到我們這裡工作???該如何回答???

面試時若問你...為何離職???為何想到我們這裡工作???該如何回答???

狀況一:先前的工作與現在的工作差不多.會離職是因為主管的因素...
那面試時.主管問...可以據實以告嗎?或是該用何種方式回應?

狀況二:先前的薪水3萬多快4萬....但考到民營企業...薪水不到3萬.(p.s但很穩定.獎金又多....)
當面試時被問到這樣的問題.該如何回應呢???

很急....拜託了....

作者: 壯真 時間: 2011-3-1 00:51:24

會離職大部分跟未來規劃有關係，之前的種種可以輕描淡寫帶過，想要到新公司說說您的誘因加點裝飾話

術。面試盡量謙虛ˋ低調，看面試主管是何種個性然後機警應對。

作者: 小利 時間: 2011-3-1 10:38:37

沒錯，最好不要提到前任主管如何如何，主考官會對你印象不好，他會認為你會離開上一個公司，一定有什麼不好原因，得罪主管，最好是提生涯規畫或者是這個新工作對你的未來有什麼潛力發展。

作者: wcw2121 時間: 2011-3-4 22:22:38

你當然不能老實講
就找一個好聽理由
進修也好身體因素也好
但是前提是你以前沒有跟前公司翻臉
我ㄧ個朋友就是跟前公司老闆怒罵惡言相向離職
最後新公司老闆調查過往
錄用做沒幾天就叫他吃自己了

作者: alexchung0 時間: 2011-3-5 23:31:46

小弟覺得
對面試官而言
最重要的是要挑選適合他們公司的人才

那幾個問題我想
主要是要了解員工的穩定度才提出的問題

想一想應該不會很難回答

作者: ahasir 時間: 2011-3-6 08:30:52

有時候不能老實回答一定要想好再說

作者: 黑水 時間: 2011-3-7 21:22:48

可以嘗試巴結一下面試的公司
但對於之前的公司也不要太過批評

作者: GN00665219 時間: 2011-3-8 20:41:37

基本上別批評以前的公司多說說你應徵的公司吸引你的地方

作者: 陳進星 時間: 2011-3-9 04:43:19

第一先說現實情況(先前與現金工作的待遇)
二_說明你對這家公司想長期配合的理由(一些狗屁好聽話)

先誠實已對_使卸心防再說些你對公司的理想等等漂亮虛伪中聽話_攻他
這樣應該可以讓你暫時先錄取
但還是老話一句_誠實為上策

淺見見諒

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