SOGO論壇

標題: 工作難找 [列印本頁]

作者: cb60918 時間: 2011-9-3 05:26:20 標題: 工作難找

最近找工作開始變難找
雖說台灣不會餓死人
可是在這樣下去遲早會出事

作者: jong96463 時間: 2011-9-3 08:42:21

真的難找嗎.還是你不願意做呢.

作者: 永久 時間: 2011-9-3 09:18:07

大大加油罷

作者: X風林X 時間: 2011-9-3 11:44:48

應該是說你喜歡的工作難找吧
其實還是有許多工作缺人
只是跟要找工作的人
在時間上不能配合吧
在薪水上沒有共識吧

作者: Dino 時間: 2011-9-3 16:35:26

本帖最後由 Dino 於 2011-9-3 16:36 編輯

時下的年輕人最缺乏的不是知識或是專業能力,而是缺少一份面對現實的信念.
40年前的孩子,10來歲出頭就大多能夠自己獨立自主,甚至於持家照顧家中比自己年幼的成員.
30年前這些人長大後白手起家稱霸一方領域者比比皆是.
20年前這一代的人多半成家開始孕育下一代的子女.
到如今他們的下一代到二十歲出頭還不能自我獨立者,滿街都是.
原因實在是再簡單不過了,因為這些人不懂得放手.
這一代年輕人的父母對子女的呵護過了頭,
導致現在的年輕人幾乎完全沒有跌撞過沒有真正受挫過.
一個個都被保護成了溫室中的花朵.
沒有自少年時期開始就接受環境磨煉成長的經歷,自然就養成了眼高手低的毛病.
再加上週邊年齡相仿的人十之八九也都是同類型的人,
相互影響之下自然而然一個個都成了好逸惡勞的草莓族.
時下社會新鮮人和準新鮮人,絕大多數都是屬於這種類型的人.
或許該怪罪他們的父母過度的呵護,
讓他們少了父母當年年輕時那份勇於面對和挑戰困境的心.
這才是當前這些人尋找工作時所面對最大的障礙.
3,40年前找工作的人絕不會優先考慮到薪水待遇和休假福利這些因素.
幾乎所有謀職的人只求得有一份收入穩定和工作環境安定的工作就十分滿足了.
現在謀職的人則是要求諸多,但相對自己所能付出者又十分的有限,
不合意不滿足者自然也就多如過江之鯽了.
總之一切的問題多半還是來自於求職者自己的心態所致.
"眼高手低"這四個字幾乎可以拿來當成當前年人輕人謀職難的註腳.

作者: g886701 時間: 2011-9-3 16:54:57

9月份工作當然會不好找啊
等過年後應該會好點了

作者: demonchuan 時間: 2011-9-3 17:05:01

難不難找，我覺的是還好吧，只是要看大大要做的工作是什麼，要求是什麼，總不能說你要求薪水五萬，但是你什麼都不會，那當然是難找啊，要先看看自己的能力去找相當的工作吧

作者: r1266326 時間: 2011-9-3 17:24:42

時間點很重要，如果真的沒工作，也要趁機進修

作者: 光秀 時間: 2011-9-3 17:39:38

應該部會太難找吧

xxxx人力銀行就一堆工作給你做

只要你不嫌應該就可以找到一份工作了!!!

作者: wcw2121 時間: 2011-9-3 18:27:59

你來論壇發這種文
就會有一堆身為勞工不幫勞工的人
跟你說工作很好找
順便再把你污名化
說你挑工作不屈就
人力銀行職缺多?真是蠢話
他們這些人永遠看不到
企業年輕人嫌沒經驗
有經驗就嫌你老的事實

作者: wcw2121 時間: 2011-9-3 18:28:45

本帖最後由 wcw2121 於 2011-9-3 20:42 編輯

光秀發表於 2011-9-3 17:39
應該部會太難找吧

xxxx人力銀行就一堆工作給你做

如果今天你是政府官員
講這話應該差不多可以被轟下台
樂透就哪幾個號碼麻煩你中大獎給我看阿
拿人力銀行職缺=工作很好找
那政府就包下人力銀行
刊一堆假職缺
沒多久不就可以誇耀政績
說我們失業率是零?比歐美日還強?
工作很難找!!出去見見現實八!!

作者: wcw2121 時間: 2011-9-3 18:32:20

本帖最後由 wcw2121 於 2011-9-3 18:48 編輯

Dino 發表於 2011-9-3 16:35
時下的年輕人最缺乏的不是知識或是專業能力,而是缺少一份面對現實的信念.
40年前的孩子,10來歲出頭就大多能 ...

時下更有些人跟你一樣
自己是勞工?卻不幫助勞工?
卻幫助企業欺壓勞工
台灣勞工真的是全世界最不團結的勞工
我到想請問你今天兩份工作讓你選
一份一萬另一個兩萬
你選兩萬一萬企業就說你挑工作眼高手低你高興嗎?
現在這景氣麻煩你探聽一下拉
大企業小企業都在精簡人力
像一些工業區人裁掉多少?探聽一下!!
鐵飯碗政府機關也在縮編人力
不論中央跟地方各機關都採人事凍結
業務外包縮邊凍結人力...不管私人政府皆如此....
工作很好找是你們這些人的柏拉圖世界...OK??
爛草莓企業的手段看到沒?你應該都沒看見?
派遣---用過就丟欺壓勞工
正職轉缺聘..不爽老子去跟政府要免錢22K
責任制---三十歲過勞死比比皆是
勞奸:工程師不是都在吹冷氣怎會過勞死?
找不到就污名化求職者
說人家挑工作不屈就
就是有人會相信企業的歪理
幫助企業欺負勞工悲哀阿
你今天若是政府官員講出這話
應該是最快被轟下台的人
在家吃著人蔘鮑魚的你
永遠不知勞工之苦
眼高手低的你看不清事實真相
卻幫助企業污名化求職者
你別批評時下年輕人說的你多厲害
我相信如果你跟他們出生同個世代也沒好到哪去啦

作者: a6912144 時間: 2011-9-3 22:25:39

進修吧增加自己本質學能 ! 哪怕沒工作!

作者: Dino 時間: 2011-9-4 00:27:29

本帖最後由 Dino 於 2011-9-6 13:44 編輯

就說時下的年輕人或是失業而一直不肯改變自己去附合市場實際需求的人是眼高手低還不承認.
這些人可有先檢討過自己到底瞭不瞭解市場需要和欠缺的勞動力在哪裡?
不論是企業或是勞動者都講求一個最現實的市場供需原則.
錢多事少離家近數錢數到手抽筋的工作固然是人人欽羡,個個都想卡位.
但現實裡這樣的工作機會本來就是十分的稀少,只有極少數中少數才有機會找到這樣的工作.
而許多勞動力負荷龐大的工作懸缺在那邊,但有多少人願意去向現實低頭委身從事呢?
看看台灣現在引進多少外藉勞工?
實際上合法聘用外藉勞工的企業,支付給這些外勞的薪支並不會比聘用本土勞工來得廉價.
原因在於願意去從事這些工作的本地人太少了.
大家嫌工作太勞累,太低層不願意去做,到頭來這些產業的企業主只好轉向引進外勞來因應.
問題就是找不到工作的人嫌棄那些工作,不願意去做,這難道是企業主的問題嗎?
勞動力和市場實際需求的供需失衡是誰需要去調整?
個人在求學時期為了高昂的學費,每逄寒暑假必定跑到建築工地去打工,
靠著自己的勞力流汗賺取每一分學費和生活費,只要有錢,再辛苦再累的工作我都肯去做.
但看看現在有多少人會願意用勞力去打拼賺錢呢?
除了極少數受家境困苦所迫的人會任勞任怨的去這樣做以外,
有多少人願意用這種方式工作賺錢呢?
可是類似這樣的工作機會缺額在現在的台灣至少是以十萬以上來計算,
這些自認為懷才不遇者也好,失業或待業中的人也好,有多少肯去面對現實去接受這樣的工作呢?
怪東怪西之前,有沒有問問自己,面對自己心中希望的工作機會,自己有多少實力去和其他的謀職者競爭?
當你自己本身的競爭力不夠,搶不到那少數的"涼缺"的時候,
難道就只會在那邊等著天上掉下來更多的"涼缺"嗎?
失業者找不到工作,最主要的原因絕不是沒有高薪的工作機會,
而是源自於自己本身不願意去遷就現實.
簡單講就是沒有面對現實的勇氣.
任何一家公司成立的目的都是為了要賺錢,而不是在開救濟院.
企業能支付給勞工的薪水,本來就是要仰賴企業的獲利狀況來衡量.
連這麼基本的成本概念都沒有先體認,如何能在競爭激烈的職場上和人論較呢?
要歸咎於企業之前也請先去瞭解一下,現實裡市場的職缺在哪裡?
沒有坐辦公室的缺額就不能換個方向找在烈日下的工作嗎?
不願意,才是真正的問題所在.

作者: CLOT傑 時間: 2011-9-4 00:38:24

我覺得工作好不好找是現在大眾的說詞要找工作還是要看自己肯不肯做

作者: bruce009 時間: 2011-9-6 11:12:12

會難找嗎

還是大大站太高了

一堆餐廳加油站都在徵服務員

先求溫飽在求好啊

作者: haw1007 時間: 2011-9-6 12:20:14

本帖最後由 haw1007 於 2011-9-6 12:21 編輯

Dino 發表於 2011-9-4 00:27
就說時下的年輕人或是失業而一直不市改變自己去附合市場實際需求的人是眼高手低還不承認.
這些人可有先檢討 ...

很贊同你的說法
雖然現實是殘酷的,但是畢竟還是必須去面對
在沒有比較好的職缺時,就必須先求溫飽
至少也能維持日常開銷,若連這些都不願意
整日憤世嫉俗,還是要開銷吃飯的
怪政府,怪企業,怎不回頭想想自己
不懂找不到工作關政府啥事
98年因為某些原因離開前公司
當時43歲,在一般人心中大多會認為找不到工作了
但我還是不放棄,認為只要自己有能力,絕對會有工作的
或許運氣好,也一直工作到現在,所以我認為
只要真心想工作,沒有找不到工作的

作者: peter7768 時間: 2011-9-13 22:30:25

肯不肯做吧
可以先找一個隨便的工作頂著
再慢慢看
先有收入再說

作者: p76892005a 時間: 2011-9-13 23:01:36

摁摁老成在在

作者: qwer6964 時間: 2011-9-14 02:56:22

wcw2121 發表於 2011-9-3 18:27
你來論壇發這種文
就會有一堆身為勞工不幫勞工的人
跟你說工作很好找

事實就是你什麼都不會~卻要錢多事少離家近的工作~
工作很好找~眼睛閉著都找的到工作~
只是你嫌工作太累~薪水太少~休假太少~甚至嫌工作階層太低~怕被取笑~
不要否認~有本事的人~不會在這發牢騷的~

作者: 沙龍巴斯 時間: 2011-9-14 13:52:25

Dino 發表於 2011-9-4 00:27
就說時下的年輕人或是失業而一直不肯改變自己去附合市場實際需求的人是眼高手低還不承認.
這些人可有先檢討 ...

基本上認同你的說法..
但只對這個有點意見"企業能支付給勞工的薪水,本來就是要仰賴企業的獲利狀況來衡量."
你確定企業獲利情況良好勞工的薪水相對會提高??
有到過知名連鎖藥局面試,開出19K的條件姿態還擺的老高還說一堆人搶著來做?
這種當然就謝謝在連絡!!也有去過老闆娘開出45K條件要小弟去的...
開出45K條件的公司資本額遠不及19K連鎖藥局的1/3,更遑論獲利..
也有遇過公司單季獲利超過去年整年度,公司也是大剌剌的喊調薪,結果調高的金額落在200-1000之間..
公司規模不到50人喔...哈哈!!
真的主事者的心態也是滿重要的不是?
老闆心態是員工時間都給公司最好然後錢領少少的..
員工的心態是最好能夠錢多事少離家近..
這樣員工還真的有喔..有遇過可以上班時間看電影睡覺剪指甲修腋毛(看官沒看錯).然後薪水近40K的..
但畢竟這是少數啦..
不過時下的年輕人真的本質學能要好再有時間去加強自己..
很多時候不是自己一廂情願的想法去抱怨東抱怨西就好了..
有時候很多事不是用那小小腦袋瓜就能想得到的..
如果你們有工作選擇權的話就挑個你喜歡的工作做吧..
如果沒有就先委身糊口累積自己的工作經驗,等翅膀硬了在飛吧..
爛草莓人很多,但是爛草莓企業相信也為數不少吧...
第一次在論壇打了那麼多字大家傷眼了,大家傷眼了...

作者: x9a9321 時間: 2011-9-14 14:28:11

不會難找吧!!看你鎖定的類型是什麼...還有履歷要寫好一點..機會就大一點

作者: Dino 時間: 2011-9-14 14:34:29

本帖最後由 Dino 於 2011-9-14 14:41 編輯

沙龍巴斯發表於 2011-9-14 13:52
基本上認同你的說法..
但只對這個有點意見"企業能支付給勞工的薪水,本來就是要仰賴企業的獲利狀況來衡量. ...

我也同樣贊同你的觀點,
但這些嚴格來說都不能視為正常.
一個能夠正常持續發展並成長的企業,
本身必定具備相當正向的經營理念與良善的管理制度.
基本上如果企業沒有獲利能力或是獲利狀況不佳者,
更不可能給予員工優渥的待遇了.
不是嗎?
至於調薪幅度,死怕還是依行業別不同而有極大的差異吧.
至少傳產與高科技產業或是金融業或服務業相去甚遠,
由於敍薪方式不同,每年給員工的調薪或是獎勵多寡就有著十分懸殊的差異了.
但基本上還是以公司獲利狀況為基準的.

另外對於那些求職者有個衷心的建議,
請先真正清楚的瞭解自己到底有多少能耐多少斤兩,再來問自已能找到什麼樣的工作.
而不要看別人做什麼似乎不錯,就一廂情願自我感覺良好的以為自己也行.
台語有句俗諺:有瞎咪咖撐,才呷瞎咪瀉藥.
換個說法就是:先有三兩三,再來上涼山,沒有三兩三,就別想上涼山.

作者: kevin51688 時間: 2011-9-14 15:02:46

加油八
到處去找找看
工讀生的工作也去做八

作者: tomleu 時間: 2011-9-14 15:04:29

Dino 發表於 2011-9-3 16:35
時下的年輕人最缺乏的不是知識或是專業能力,而是缺少一份面對現實的信念.
40年前的孩子,10來歲出頭就大多能 ...

大大說的太好了!!
正也是在下的看法!!
但是我也身為人父,現實的教育方式確叫我有點不知如何應對!!

歡迎光臨 SOGO論壇 (https://oursogo.com/)