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標題: 現在的年輕人.... [列印本頁]

作者: fly1655    時間: 2011-9-5 09:08:13     標題: 現在的年輕人....

我真的不知道現在的年輕人面對工作的態度是什麼!!
因為我是在科學園區工作,所以每個人都有自己的機台要顧,而且現在公司都精簡人力,常常一個人要做兩個人的工作!
所以真的不要隨便亂請假!都做二休二了!!已經休比一般上班族還多天了!
可是...總是會有幾個年輕人,不爽就不上班,沒睡飽就不上班,假日也不想上班!!
想累死其他人,又不肯認真學機台,一天到晚都說不做了,但又不去遞辭呈!!
現在的年輕人真的不知道在想什麼?
作者: 一盤剩菜    時間: 2011-9-5 09:16:02

真的~我也是如此的感慨~
但是有辦法嗎~
作者: thainan    時間: 2011-9-5 11:03:21

沒甚麼 全世界都一樣
這一次去泰國開會 當地的人也抱怨請不到人 為什麼?
觀光業發達=服務業也發達 誰要在工廠做工 一樣是做工 你要選擇有冷氣還是熱呼呼的鐵工廠
之前也是做工的時候 來了一個學徒 下班時跟他說自己工作的地方要清乾淨 結果第二天上班時他老媽來找我
對我吼 他兒子是來學功夫 不是掃地  
作者: shaoximg    時間: 2011-9-5 11:08:25

養尊處優,凡是只為自己想,不替他人找想,這就是現在人輕人。

總要工作輕鬆。不用負責任,有事他人能代勞,沒有責任感。

一點苦都吃不下,絕對抱怨工作不好。

看太多人輕人如此,好玩,不懂工作,不知到規劃,

以後吃真苦頭絕對是這群人
作者: fumin5    時間: 2011-9-5 14:34:24

這讓我想到一句話,少小不努老大徒傷悲
作者: 烈日極光斬    時間: 2011-9-5 15:31:14

大慨過的太好命
沒吃過苦頭
作者: wcw2121    時間: 2011-9-5 16:17:00

本帖最後由 wcw2121 於 2011-9-5 19:40 編輯

哈哈
你忽略暸重點跟其他人一樣
只會批評年輕人
卻不批評你們公司精簡人力
才造成此現象
元凶是你們公司OK?
人力精簡
遇缺不補
不指責公司剝削
反而批評別人
你更悲哀阿

作者: smallJ    時間: 2011-9-5 16:54:44

現在年輕人太好命了

做一下工作就在那呼天喊地
作者: hanjetmia    時間: 2011-9-5 17:08:57

我覺得你不要以偏概全,不是每個年輕人都是這樣
像我應該也不老,但是我都蠻認真在做事的,可能是因為我們家從小就有養成要有責任感的習慣吧
所以你在說的時候最好要小心罵到全部的人@@
就像是白目國中生我也不喜歡這樣講。
作者: people01.tw    時間: 2011-9-5 18:48:23

才一個機台~~不會吧~~但是那種人才待得下啊~~不要想我外號叫外勞~~被人家當神經病~~做得半死~~還被開除
作者: wcw2121    時間: 2011-9-5 19:43:11

shaoximg 發表於 2011-9-5 11:08  
養尊處優,凡是只為自己想,不替他人找想,這就是現在人輕人。

總要工作輕鬆。不用負責任,有事他人能代勞 ...

麻煩看清楚文章
是這家公司搞人力精簡
一人當多人用
才造成此一現象
還有你沒當年輕人過嗎?
搞不好你年輕剛出社會時
公司老鳥就是這樣看你的
作者: shaoximg    時間: 2011-9-5 19:54:08

本帖最後由 shaoximg 於 2011-9-5 19:58 編輯
wcw2121 發表於 2011-9-5 19:43  
麻煩看清楚文章
是這家公司搞人力精簡
一人當多人用


對不起~我沒遇過這種現象,但是我卻比很多人幸運,磨練出一身好功夫,

因為我不偷懶,有責任心。不會因要玩樂而怠忽我的工作。

公司有公司的人力,作者也說了~太晚睡起不來~請假~玩太晚睡過頭~請假~

這是公司的錯嗎??
作者: wcw2121    時間: 2011-9-5 20:01:11

本帖最後由 wcw2121 於 2011-9-5 20:14 編輯
shaoximg 發表於 2011-9-5 19:54  
對不起~我沒遇過這種現象,但是我卻比很多人幸運,磨練出一身好功夫,

因為我不偷懶,有責任心。不會因 ...


你沒遇過?你會讀心術
你知道當年老鳥對你真正想法?這不是重點
還有你應該看清楚這篇文章重點
而不是不分青紅皂白指責年輕人
在我看來原po公司人力精簡
才是造成流動率高的事情
你卻忽略這點
不問對錯就指責起離職的人來?
公司有公司的人力?<---這句話表示你根本只想幫企業找理由
我可以回答你
是的... 公司有一部份錯
一家公司徵人徵到不合適的要自我檢討
是不是徵人方法出了問題?
面試或其他徵人測試方面是否要加強改善?
該如何採其他有效方式避免徵到不合用的?
這些都是企業要面對的課題!
而不是像你一樣忽略一切千錯万錯都別人的錯
在我來看原po與其公幹這些年輕人
不如將意見反映給該公司人資
請他們改善此一問題

作者: n15412216    時間: 2011-9-5 20:15:19

態度的問題

現在年輕人都很散漫 不是所有人
作者: a37583758    時間: 2011-9-5 21:18:22

本帖最後由 a37583758 於 2011-9-5 21:18 編輯

看到這篇我好想發一篇..."現在的壯年人..."

因為我是..."年輕人"

這幾天"放特休假"可是主管希望我好好休息讓我挑時間放假...
可不是我自己希望隨便放假~

而且這次放特休假也是我"這輩子第一次"在公司上班放特休假...
作者: wishmavs    時間: 2011-9-6 04:06:54

我21歲,但不可否認的現在很多同年齡的人工作心態都非常的糟糕
作者: peter7768    時間: 2011-9-13 22:23:57

感同身受阿~~~~
認同+1
作者: slkleln    時間: 2011-9-14 15:20:56

年輕麻...不曉得養家過活有多辛苦...也沒太多生活壓力~
希望之後就會明白了...哎
作者: YYYY0714    時間: 2011-9-14 15:51:25

沒辦法 年輕人比較沒有負擔

他們今天沒工作 明天還可以和媽媽要十塊

要等到有了生活壓力後才學得會什麼叫責任感
作者: motherland    時間: 2011-9-14 18:29:38

或許有些"年輕人"很糟糕
但肯定是全部嗎@@?
莫非有人是直接變中年人的嗎..不是吧
那種的就放生阿
認真的就交流或指教不就得了
作者: 林家豬肉店    時間: 2011-9-14 19:17:32

不過聽我哥說 現在草莓族~ 想來就來 沒有責任的也很多 教也教不會 不用學那麼多
作者: a6912144    時間: 2011-9-14 19:37:40

本帖最後由 loong 於 2011-9-14 23:58 編輯

現在年輕人 過太好了???
作者: move1117    時間: 2011-9-14 23:37:50

呵呵..也不是這樣講那些年輕人..會有這樣態度多少跟家庭一定扯得上邊...
等他們再多長幾歲看看心智會不會比較好一點...

作者: 廣島喵    時間: 2011-9-14 23:47:31

版大遇到的年輕人只是少數吧,我年紀也不大,但是我也是很認真的在上班

別以偏概全,而且版大自己再火大,年輕人一樣過爽的生活,氣壞自己何必呢

這些沒耐性的年輕人很快就沒競爭力了,後果他們遲早會嘗到的
作者: f239388888    時間: 2011-9-15 00:58:15

常常看到很多人動不動就說現在年輕人哪裡不好哪裡又不會想
難道台灣已經沒有會做好事情的年輕人了嗎?
為什麼要用自以為看盡人生百態的樣子來教訓別人
自己就真的問心無愧嗎?
希望現在的人能給年輕人多點耐性
不要總是放任年輕人去撞,再來怪年輕人做事不夠仔細
當前輩的妳們,適時伸出援手、提醒,這世界會更美好的




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