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標題: 如果你是小工廠的小主管或小組長遇到這狀況妳會怎做 [列印本頁]

作者: foes 時間: 2011-10-6 09:13:53 標題: 如果你是小工廠的小主管或小組長遇到這狀況妳會怎做

老闆月初直接跟你說這個月或下個月"可能"會休無薪
上個月底到這個月5號之前
大約有6~7天是幾乎沒單的
開始沒加班
現在手上大約有20張左右的圖
我自己評估認真做 1個禮拜內不加班勉強可以解決
慢慢做可以拖到快2個禮拜月中過後
目前還是沒單的頃向
外加老闆11月份有人生重大私事
你會怎做呢?

作者: 季二二 時間: 2011-10-6 11:09:32

工作量少就休息吧
等量多了每天加班也累...
總之好好利用任何時光拔

季二二
深情關懷您

作者: UM9638 時間: 2011-10-6 12:12:19

照平常工作進度完成,
既然知道老闆11月有人生重大私事,
就別讓老闆還得擔心公司運作.

作者: foes 時間: 2011-10-6 13:27:08

UM9638 發表於 2011-10-6 12:12
照平常工作進度完成,
既然知道老闆11月有人生重大私事,
就別讓老闆還得擔心公司運作. ...

公司已經不算正常運作了老闆說要放無薪假

作者: 艾亞 時間: 2011-10-6 14:58:58

有解職的打算嗎？

沒有的話就工作上矇做，多的時間就充實自己

有可能解職的話

多跟朋友聯絡，多去認識比較廣泛人脈的人

去學習新的技能，考慮創業，或是在充實自己，找新工作

看起來好像公司快撐不下去的樣子？

作者: 雪琪 時間: 2011-10-6 19:58:22

看到版大的回文，版大似乎已經注意到公司開始不正常的營運！雪想請問，之前曾經發生類似的情形嗎？因為不只是小公司，就連大型加工．代工廠，也都因為訂單銳減而開始放起無薪假

如果因為放無薪假會影響到版大的生活，那可能要認真考慮去留的問題，畢竟工作目的之一就是要維持基本生活開銷；就算公司平時對你再好，遇到重大決策時，老板還是會以公司為第一優先

作者: foes 時間: 2011-10-6 20:17:30

雪琪發表於 2011-10-6 19:58
看到版大的回文，版大似乎已經注意到公司開始不正常的營運！雪想請問，之前曾經發生類似的情形嗎？因為不只 ...

我到公司目前為止財務上發放是都滿正常的
其他更細節就不清楚囉
之前打聽過上一波金融海嘯是沒放無薪

作者: 潮戒 時間: 2011-10-6 20:34:28

上一波金融海嘯
老闆決定減薪
宣布後3天，老闆開了一輛一千多萬的新車進公司

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