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標題: 職場禮儀.. [列印本頁]

作者: 匿名 時間: 2016-4-25 17:07:22 標題: 職場禮儀..

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作者: 深白色的牆 時間: 2016-4-25 17:21:25

很多事就是看髮跟立場不一樣而已
主要就是老闆跟員工要找到個字可以平衡的點~

作者: dddooo 時間: 2016-4-25 17:47:28

我從來沒有在公開場合或私下批評過我的老闆
雖然心裏也會有許多怨言
但是"討生活"的必然
只要老闆不過份
大家都會相讓的
另外
別跟其他人一樣起鬨批判
真正有尬死的就打包走人

作者: 0528 時間: 2016-4-25 18:16:11

你好
我想請問，身為老闆，
你會讓你的24歲兒子，
工作4小時，休息4小時，
然後需要加班的時候，
說要去打籃球，
有何感想。
沒惡意，純討論，抱歉表達的不清楚。

作者: 礦泉水L 時間: 2016-4-25 20:36:49

立場不同,想法不同,獲利也不同
沒辦法混為一談
人性都是自私的

作者: marking 時間: 2016-4-25 21:43:23

0528 發表於 2016-4-25 18:16
你好
我想請問，身為老闆，
你會讓你的24歲兒子，

老闆兒子身分不同,你想跟他比?
看不下去可以換公司,
何必跟自己過不去?

作者: 0528 時間: 2016-4-25 22:04:59

marking 發表於 2016-4-25 21:43
老闆兒子身分不同,你想跟他比?
看不下去可以換公司,
何必跟自己過不去?

感謝回覆，
我跟同事討論過，
公司員工向心力已經散掉了，
套版主的話，
立場不一樣。

感謝回覆，

作者: 第五次元 時間: 2016-4-26 14:36:09

老闆的功用之一，就是讓員工出氣。
老闆不需要抱怨，因為他們有權力，那是最好的抱怨良藥
員工因為嫉妒，所以抱怨
不在相同的位置，看事情的角度就不一樣，你以前沒做過員工嗎？

作者: yy2011 時間: 2016-4-26 15:30:19

主要還是立場不同是主因....大家都一樣...大部分的人要他與老闆一起...我想大多數人都會不自在...沒辦法一直以來都是這樣...即使是很隨和的老闆...大部分員工都不願意!還有一點就是老闆都是督促及指示下命令者...員工辦事多多少少一件事會有辦得不是很OK的地方....老闆看到一定會指正及唸....員工就害怕被唸及被注意...所以當老闆就要有孤獨的覺悟..我碰到很好的老闆...也碰過會獻害自己員工的老闆....不得已為了保護自己...所以敝人是選擇與老闆保持距離的....別怨我...我只是單純的想保護自己而已....

作者: 小與 時間: 2016-4-27 05:06:47

不論老闆或員工

立場不同　當然做法　想法都不太一樣

沒有百分之百的老闆

相對的

也沒有百分之百的員工

大家要互相包容　尊重彼此對方

作者: ddvfogem 時間: 2016-4-27 13:40:04

偶也算是老闆啦！
但是也是夥計啦！
台灣沒有真正的蝦米老闆，
大部分公司的老闆，都只會想一件事：
如何在最低的成本下，榨出利潤來，因此剝削勞力是台灣老闆的唯一標準；
從來不在合理的條件下要求員工，....
因此才會有蝦米立場不同，....一大堆掩飭不良的說詞來；
偶當老闆，永遠以合理的方式作雙方共事的標準，
員工就永遠表現的頂呱呱！當然成效也很不錯丫！

作者: pk1643 時間: 2016-4-28 04:57:51

本帖最後由 pk1643 於 2016-4-28 05:12 編輯

會有人嫌老爸給的少,

鮮有人抱怨兒子生得醜.

兒子醜就是自己醜,這道理應該連您都能輕鬆理解才是.

衣食足爾後方知榮辱,盛世才有順民.

與禮儀這檔事八竿子打不著.

老闆兒當然會抱怨,

是人都會.無一能免.

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