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標題: 剛到職但過幾天我生日想請假怎麼辦? [列印本頁]

作者: jimmy10118    時間: 2018-7-17 20:31:44     標題: 剛到職但過幾天我生日想請假怎麼辦?

本帖最後由 jimmy10118 於 2018-7-17 21:08 編輯

大家上班生日當天會請假嗎?
如果會的話
會老實向上呈報說請假原因是“當天生日”嗎?
畢竟一年一次生日老實交代主管應該能體諒吧?

因為個人是才剛到職一個禮拜
第二個禮拜的第一天剛好就是我的生日...
來一個禮拜而已就請假一天.....
不知道這樣剛來會不會對大家和主管及HR留下壞印象= =?

個人是健康寶寶也不可能請病假拿證明
覺得那樣也不太好
目前剛到職也還沒有特休可以使用
公司好像也沒有生日讓員工放假的這個福利
(沒問過 但猜想大多數應該沒那麼好吧?)

大家覺得我該不該請呢?
該老實跟主管說“我當天生日”
還是請事假 然後有什麼更合適不會讓主管不爽的說法呢???



而且
不是很多人其實偶爾也會請一天事假
但實際上是去玩或只是想休息?!?!
(反正也沒領薪呀)
那不要說生日說請事假行嗎= =
作者: zucp0856    時間: 2018-7-17 21:08:49

剛來就要請假  我跟你講   印象一定不好啦

生日是要多隆重多浩大?   一定需要請整ˋ天嗎?   

不能當天說能不能準時下班   晚上去慶祝就好嗎?

你要嘛你就ˊˊ直接說事假就好  說今天生日   包你以後日子難過
作者: marking    時間: 2018-7-17 23:55:23

大大,
看你一連串問了一堆問題,
說實話,
挺無聊的!
你是否可考慮先問問你的朋友?
或者問問比你年齡稍大一些,有社會工作經驗者,
因為你問的問題都是一些個人感受問題,
每個人看法都不一樣,
對你也不會有幫助的!!
作者: 夜君    時間: 2018-7-18 01:48:43

我是沒在慶祝生日的拉  

慶祝生日 很重要嗎?

作者: Sexy_dua    時間: 2018-7-18 10:17:13

本帖最後由 海綿叮噹 於 2018-7-18 10:19 編輯

恭喜妳終於開始工作了,
然而才剛到職就想用特休來過生日,
你真是我見過最奇耙的社會新鮮人。
如果你真的跟主管說你要過生日所以要請假,
我想除了上面幾位仁兄說的會留下不好印象之外,
換做我是你的主管,我會跟你說;
沒問題,生日一年一次嘛,當然可以讓你去過囉,
離職程序也麻煩你找人事辦妥,過完生日就可以
去找下一份工作囉。

順便一提

活在自己圈圈裡的人會很辛苦的,
想與人交流麻煩拿出誠意,發完文就射後不理,
不難想像你是個沒朋友的人。



作者: mild529    時間: 2018-7-18 11:40:26

生日請假???   厲害

加油日子很長
作者: 作夢    時間: 2018-7-18 13:08:34

你應該在生日前一天 在公司舉辦盛大的生日趴
完了之後  在跟主管請假 不准假就直接離職
反正 剛來初到 也沒有需要交接的
這樣不就好了嗎?
想那麼多幹嘛 哪還需要上網問意見呢
作者: 第五次元    時間: 2018-7-18 16:45:52

大大此文內容在#問 有關於特休的問題!求解~
http://oursogo.com/thread-2564527-1-1.html
內已有
重複對同一主題發文屬於違規
姑念自問自答的努力打字辛苦
僅扣分未刪除

請先閱讀發帖導引和本版版規,謝謝合作

作者: maze833    時間: 2018-7-18 17:54:27

只想說如果真用生日請假
只怕你得要另外找工作了
作者: matrixshen    時間: 2018-7-18 19:28:22

學學日本人的精神

不要造成別人的麻煩

第一年到職,不要隨便請假比較重要。
作者: 戰雲    時間: 2018-7-18 21:58:15

好棒喔!~
生日快樂喔!~
不過!~你以下說的這番話......

而且
不是很多人其實偶爾也會請一天事假
但實際上是去玩或只是想休息?!?!
(反正也沒領薪呀)
那不要說生日說請事假行嗎= =


這是在自我解套還是在自我安慰
又或者是,剛上班沒幾天就在找空子了!~
心態正常,能力正常,主管應該不會拒絕你要請生日假才對!~
取決於心態吧!~畢竟...主管是職場老將,誠懇請假,應該能過關!~
作者: av34022    時間: 2018-7-19 11:00:52

如果是我應該會下班再去慶生,畢竟工作比較重要呀
作者: koffi    時間: 2018-7-24 16:10:29

第一印象很重要~ 絕對不要誠實講生日

寧可裝病~~假裝家中問題~~隨便你掰

反正台灣人就是愛被騙~~上班裝忙~~效率不管~~

凡事假裝配合一下~~老闆就會很欣賞你
作者: logtest001    時間: 2018-8-19 21:08:17

對一般人來說,生日就算要慶祝,也是下班以後的事,新人才開始工作就要因為生日要請假,應該是會造成不好的印象,最好別冒險。
作者: 者別    時間: 2018-8-28 22:55:02

請假過生日?
生日只有一天,生活是一輩子
哪一個重要?
小不忍則亂大謀
作者: a0439    時間: 2018-8-29 12:06:53

為什麼生日要請假,那女(男)朋友生日要不要請假?雙方父母生日要不要請假?
以上是模擬主管的想法,上班這麼久沒聽過要請生日假的,有的話大概也會以其他名義請假。
剛到職幾天還是別請假吧,如果生日這麼重要,應該就晚幾天再報到上班。
作者: ARGO690    時間: 2018-8-31 01:00:52

好不容易找到一份工作,如果這樣當初為何不先跟面試的主管說明

老實說可能比較好,因為公司不會喜歡找有借口的人來上班
作者: g3104512    時間: 2018-10-8 18:00:49

要看工作的性質!  如果很忙還是乖乖的不要請假
但一般公司都有考核期,生日每年都有~ 好工作  說沒了就沒了
好好把握 好好奮鬥
生日可以補請  好工作沒了 就只能捶心肝了
作者: vivianwu    時間: 2018-10-8 21:25:27

不會耶!如果是到職沒多久,生日還是不會請
頂多就下班再跟朋友吃頓飯聊個天慶祝一下就好了
作者: bosco10570    時間: 2018-10-18 18:21:46

個人建議,別請假了,不然你以後的日子真的會很難過,而且,工作是為了自己,不是為了別人




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