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標題: 同事好雷,該怎麼辦? [列印本頁]

作者: 天龍    時間: 4 天前     標題: 同事好雷,該怎麼辦?

你是不是有個同事讓你每天都覺得「是在哈囉」?每天除了公事要處理,還要避開雷隊友,上班上的心累累。其實面對雷同事,除了抱怨外,你還可以這麼做,也許你就不會那麼森七七了!

上班不累 只怕同事好雷
之前有調查顯示,許多上班無看中同事比薪水還重要,寧可不加薪也不願和討厭的人共事。當我們遇到雷同事,除了抱怨以外,我們還能怎麼做呢?

☑️每天都在公司與同事相處的時間很長,所以與好同事一起工作,能讓工作便愉快。

與他一對一直接回饋
我們常會因為怕冒犯到對方,而沒有與同事說清楚,但什麼都不說,他也不明白自己哪裡需要改進。你可以只個時間深度地與對方聊聊,這個對談不是單方面的輸出你覺得不對的地方,同時也要傾聽對方的想法,或許當時有什麼狀況和難處是我們沒有想到的,雙向溝通很重要。

☑️記得釋出你的友善,讓對方知道你是協助他工作更順利,而不是指責他。

清楚說出期限 並每天確認進度
明確說出資料繳交期限,且每天都確認進度,不但能了解他現在遇到的狀況,更重要的是,確認他是否正在對的方向,假設不如預期,還能及時修正處哩,以免到時候木已成舟,想救都救不了。

☑️對方的理解或學習速度可能沒有那麼好,最好方法就是盡可能傳遞詳細步驟與預期結果,並給予合理時間慢慢調整。

跟主管回報狀況 以便隨時調整
和主管報告是為了讓主管能夠掌握團隊每個人的狀況,請主管給與同事幫助或提整他的工作內容,或許主管會給你建議該如何帶領同事,同時也能夠幫助你自己有所成長。

☑️或許主管會發現你是很細心很認真想幫助同事,進而了解到你深藏的領導力

同事是你的夥伴 完成任務是你們的首要目標
在職場上我們需要的是隊友,而不是敵人,我們站在的立場是一樣的,就可以避免很多衝突,且能試著換個角度了解隊友,試圖解決他的工作困難點,才可以成功避免被雷到。

☑️雖然雷隊友讓人很生氣,但也要控制自己的情緒,別因為雷隊友而讓自己成為其他同事眼中脾氣糟糕的人。


作者: smartlion    時間: 3 天前

其實不管在哪裡,總有些同事的價值觀和自己不一樣,這很自然,也無需改變別人⋯
唯一能做的,就是找出方法,讓計畫仍然持續前進,不因一兩個人就無法推動⋯
過程中,會學到很多對自己大有助益的寶貴經驗!讓你持續的發光發熱!




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