SOGO論壇
標題:
公務員初考 26名博士考生全落榜的醒思
[列印本頁]
作者:
rick001
時間:
2009-4-6 11:43:49
標題:
公務員初考 26名博士考生全落榜的醒思
博士生考試可不一定百戰百勝!剛剛放榜的公務人員初考,有26名博士生去考結果通通落榜,反倒是考上的6百多人當中,有33名高中職畢業的考生高中榜單,坊間補習班說,公務員初考試題以選擇題為主,博士生平常寫長篇大論的論文,容易想太多,碰到選擇題反而不會選,想考好,題庫還是得多K。
國文、英文,桌上放的一本本參考書,全部都是公務員初考的考古題題庫,翻開來看一看,全都是選擇題,不要以為是非選擇很好考,看看剛剛放榜的初考榜單,9萬3千多人報考,才錄取6百多人,錄取率只有1趴。
報考的9萬多人當中有26位博士生,通通名落孫山,而上榜的6百多人當中,有33名高中職學歷的考生,難道博士的程度比不上高中職?補教業者張家旗:「不一定程度不好,可能是在準備的要領上,可能方向上有點偏差。」
櫃檯小姐忙著跟考生做解說,書架上一本本參考書,都是歷年考古題庫,公務員初選都是只有單一答案的選擇題,只要死K考古題熟能生巧,反而是博士生習慣寫長篇大論,想太多,選擇題反而不會答。
張家旗:「考的題目比較細,你可能在讀書的時候,針對內容的準備,要讀的比較細一點。」
博士生習慣寫長篇大論,選擇題反而不會答,想考的好,題庫還是得多練練。
============================================================================
這篇新聞是 4/4 '09 各大報及媒體競相說明報導的 News !
Rick 看了真是心有戚戚焉 ~
不知他們為何沒有把博士的專長說出
只憑著"博士"的帽子
揶揄的報導 ~ 有 26 名博士全部"陣亡"
Rick 感到粉難過
如果社會資源培養出的博士
竟要去參加"初等"考試
這個體制 ~ 明顯出了粉大的問題 !
因為一個博士生成
他必須經過無數的考核
除了博士資格考外
尚且要去 SCI 發表論文
通過刊登出來了 ~ 才算是"畢業"取得博士身份
這和報導中的長篇大論的論述
Rick 覺得是有出入的 ,...
當然了 ~ 一分耕耘一分收獲
也有今年才大二 20 歲的大學生考取
總之 ~ Rick 想表達的是
一位博士一定有他的專長
如果他的專長"超級"冷門
以至於他找不到"就業"的空間
那是社會和學校的問題
如果他的專長領域不冷
而且尚有努力就業的空間
今天他寧可去參加"初試"來爭取就業
Rick 只能無奈的說 ~
唉 ~ 真的是不爭氣啊 !
Rick 不想造成筆戰 ~
純粹是個人的想法 ,...
大家參考參考吧 !
《 本帖最後由
rick001
於 2009-4-6 11:50 編輯 》
作者:
wenyu1548
時間:
2009-4-6 15:31:02
rick版主的分析是合情合理的
只是,往往許多事情是違背常理的
況且先不談是考何種筆試,一提到博士,大家就會想到考試機械
歷經無數次的大小考試,達到一般人都無法做到的
能取得博士學歷,就如同金字塔的頂端
就社會上的觀感,這種高學歷的優等生,理所當然的應該找到好的工作
只不過,考試也是有考運的,運氣好點的,隨便猜猜也會考上
我覺得本篇文章最釣詭的,就是用博士落榜和高職生考上來大作文章
好像博士生就應該考上,高職生就應該落榜
最令人髮指的是,這類的報導還層出不窮
例如一個台大畢業的人犯下偷竊案,報紙上就會出現斗大的幾個字〝台大生淪為竊賊〞
而大家也似乎看笑話般的冷眼旁觀
這個社會真的是病了。
作者:
阿醜醜醜
時間:
2009-4-6 16:15:40
先求有!再求好....
博士---只是求職的敲門磚!!
作者:
siouq
時間:
2009-4-7 00:28:30
博士考初等考有用全力去準備嗎?還是考看看?
高中職考初等考全力應付,為何就上榜會奇怪?
那麼乾脆把學歷拿出來比較就好,不用考了。
這證明考試是看分數的
不是看背景或學歷的
當然,高、普考可能博士就能發揮所長,遠超過高中職畢業生了。
但他們選擇來考初等考,捨棄自己申論的優勢,那就各憑努力了。
作者:
芙玥
時間:
2009-4-8 03:51:40
其實報導就點出問題啦~
知道越多~認知越多~
就越容易想太多~
常常會想~真的只是這個嗎?太簡單了吧~
這也是選擇的陷阱之一
所以~很多人都不喜歡選擇題~
4選1看似簡單容易~
但只要觀念混淆了~
選錯答案就是一拍兩瞪眼的事~
而且~我覺得這種報導有點奇怪~
為什麼擁有博士學位~就必須榜上有名
是想強調些什麼嗎?
公職考試很多類別都是偏重文科法學類
有些制式學術觀念跟一般在社會上的用語~
是有相當大程度的差別~
只要解釋跟理解稍有差池~就會南轅北轍~
而那種觀念的東西~需要花上一點時間消化~
才能完全適應運用~
只能說~用功不足下回再戰
作者:
魔力紫
時間:
2009-4-8 15:37:32
我哥今年也有考
根據他的說法,這種考試純粹只是靠誰比較會背而已,跟所學無關
他的所學也都跟考試無關係,只要站在公務人員考試,幾乎所有人的起點都一樣
他的話應該是真的...畢竟他以1分落榜
作者:
林勝勳
時間:
2009-4-14 09:15:21
博士們沒被錄取 不用太灰心囉 因為這代表著 有更好的前途等著你們去做 不要把自己應有的領域縮小了 國家的未來是靠你們的 加油!
作者:
eee000
時間:
2009-4-14 23:30:48
對呀!
這26名博士考生需要好好自我醒思
作者:
FJY
時間:
2009-4-18 11:34:57
其實這篇新聞的意義不大
就初等考試而言,全為選擇題,題目來源是由題庫而來,說明白點就是做選擇題全靠直覺反應,不須思考;反觀「博士」的「養成訓練」為何?就是不斷思考!
因此,兩者之衝突可想而知,選擇題「想太多」就是致命傷。一點都不必意外!
作者:
opel
時間:
2009-4-19 08:23:21
標題:
回覆 #1 rick001 的帖子
原本學術理論與考試本的準備方向來就不同,拿大學聯考準備方向去考軍警校,那成績一定不太好看。
作者:
siouq
時間:
2009-4-19 19:13:10
博士的認知與小公務員所需要的並不相當
比如四大文明古國
標準答案可能中國 印度 埃及 兩河流域(巴比倫)
但博士可能加上 邁錫尼 印加帝國 一堆高中職甚至大學生所不清楚的文明
正確來說 博士並沒有錯
誰說只有四大文明
但考試只為了答案 不是為了研討會
做對就好
作者:
seber
時間:
2009-4-24 18:30:22
所以,考試還是要抓題比較重要,
看是考哪一些題型
還記得我考護理師的時候
一個小時看個好幾百題的題目。
就是從那個時候訓練出來的XD
作者:
justjoke
時間:
2009-4-25 12:12:59
個人是覺得
當一個博士
他的專長應該是在於申論
而不是在於精挑細選的答案
並非每個博士都會適用於各個領域的
應該是要看他的專長是在哪個項目
只是
初等考試 真的不適合博士吧
作者:
siouq
時間:
2009-4-25 15:17:02
初等考不見得不適合博士,只要博士放下去照著題庫練習,讓自己成為答題機器而不問是否絕對符合邏輯,一樣能考好。
但是讀書到博士程度,要當一個機器去答題,不符成本效益,不是嗎?
作者:
eee000
時間:
2009-4-25 15:39:17
花多少的成本去修一個博士
卻要去搶初考的職位
這種考生本身自己不是應該覺得很悲哀也很活該嗎 ?
話說博士學位的真正含意是
並非博士是很了不起的(頭銜或社會地位)
而是 博士只是從事學術研究的基本資格而已
並沒有什麼值得大肆自以為是的驕傲之處啊
沒有實用價值與取向的知識只是空談
這樣的知識在多在高深 也不會有任何力量的!!
作者:
認真米蟲
時間:
2009-4-30 23:52:42
大家不要認為博士很厲害...那只是在他的領域強而已,其他的搞不好是白痴ㄧ個,我大專時一個教授是太平天國研究家,談起太平天國無所不知,其他的問他可能比我還不如,所以阿...考普考..等一些考試未必能贏人
作者:
風轉動
時間:
2010-2-20 16:21:36
所謂:術業有專攻...小蝦米未必會輸大鯨魚.....
在籃球場有麥克喬丹.他會比大學畢業的打的差或是研究所畢業的籃球博士呢...
至於其他的領域也有相同的狀況...故自我努力找尋最適合自己的位子才是對的
作者:
pruecl305
時間:
2010-3-4 15:43:48
非常贊同大大的說法,
博士是學有專精,學術專業有獨到之處,
初等考
決不是博士吃的菜
初等考試出題者皆是學術專長深厚的教授,難道他們學術素養有比現階段博士生好或是差嗎?
問題出在不是台灣高等教育失敗?就是高等教育氾濫?或學術品質日益低落?還是就業市場狹窄到無博士應徵之工作?
政府單位絕對要重視此一問題,否則台灣學人普遍空有學歷無學力是很悲哀的
《 本帖最後由
pruecl305
於 2010-3-4 15:44 編輯 》
作者:
new
時間:
2010-3-13 22:03:54
能當到博士,自然會有他們專精的領域~應該是沒把所學用在對的地方吧
作者:
davidwomg
時間:
2010-6-8 15:34:43
讀到博士,並不代表他們什麼都會!國考高普初等考試,千分之幾的極低錄取率,只有考出一堆考試機器人~相對於大學指考,快要錄取率一百趴,只要報考,就統統上榜;兩極化的考試結果,難道不需檢討?!人人大學畢業,卻是找不到工作,都往公家機關擠,是個人的悲哀無奈,還是國家的機制失靈,糟蹋浪費人力資源?當個考生,別被考死吧!!國考絕非幸福的唯一道路,考個三次不上,就該考慮:是否要找個工作做了~
歡迎光臨 SOGO論壇 (https://oursogo.com/)
Powered by OURSOGO.COM