竹科上市公司主管家暴虐妻，法官判離

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竹科上市公司主管家暴虐妻，法官判離

一名竹科股票上市公司主管，與同為留美碩士的妻子，結婚七年育有兩名子女，不過丈夫指控妻子外遇，花錢如流水；而妻子指控丈夫家暴，年薪千萬卻不給家用，雙方鬧上法院，法官審理後，認為丈夫的確有家暴行為，雙方也的確無法同居，裁定離婚，丈夫除了需賠償精神撫慰金一百萬元之外，每個月還需負擔妻子和小孩家用四萬元。

判決書中指出，這名竹科某上市公司主管，和妻子都是留美的碩士，兩人結婚七年育有一子一女，丈夫因為常加班或出國，夫妻二人感情也開始不睦，丈夫懷疑在家帶孩子的妻子有外遇，不但在妻子車上偷裝定位器、半夜訓話不讓妻子睡覺、逼妻子睡地板，甚至還因求歡遭拒出手毆打妻子，年薪千萬也不給家用，妻子在精神和肉體都難以忍受下，去年向新竹地院訴請離婚。

不過丈夫在法院庭訊中，向法官供稱，從未言語污辱妻子，也不曾刻意不給生活費，還反控妻子全職在家，卻疏於照顧子女，孩子經常反覆發燒生病，甚至住院；而且妻子花錢如流水，所以才不給妻子錢。全案法官審理後，認定丈夫的確有家暴的行為，而且夫妻二人已明顯無法共同生活，法官裁定離婚獲准，丈夫必需賠償妻子精神撫慰金一百萬元，兩名子女由妻子扶養，不過丈夫可定期與子女會面，另外，丈夫還須每月支付四萬元的扶養費用給妻子。










資料來源：http://www.lawgov.org/law_law.html