老闆畫地自限觀念等其他問題

kt75210

TANKET 發表於 2020-2-16 12:55  
1.從不干涉他人想法，回應內容可以看出一個人格
2.難道與你看法不同就是.......... ...

1.你要知道 有人肯回復 就要感謝了

因為那個人肯花時間回復跟他無關的事情

2.當老闆之前先學會當員工

他之所以可以當老闆都沒有優點可以讓你學習嗎?

3.抱怨當然可以 但是抱怨對事情沒有幫助

花個時間抱怨排解情緒是有益心理健康

但是把時間都花在抱怨的話

就把自己變成一個遇到問題慣性先抱怨的人

對你往後人生無益

kt75210

TANKET 發表於 2020-2-18 21:21  
請記住以下千古不變的員工守則
1、老闆永遠是對的
2、老闆如果不對，請參考第一條

我有點好奇

你老闆沒什麼優點

可以建立維持一家公司

那他是富二代?

kt75210

第五次元 發表於 2020-2-19 15:23  
老闆的確沒有甚麼優點
唯一的優點就是當了老闆
員工處處都是優點

第五大

每個人都有其長處 有其短絀

有的人適合當員工

有的人適合當老闆

沒有什麼員工老闆身分上的優缺點

而是是否在合適的位置上

不適合的遲早會被淘汰掉

就像開版的可能就是適合當老闆

因為他非常有自己的主見與執著

所以他才對目前的老闆有微詞

突出者反應的不適應 不代表就是劣質的螺絲釘

也許只是放錯位置

kt75210

第五次元 發表於 2020-2-21 11:49  
謝謝大大的回應和開解

在下本著分享自己經驗的想法盡力回應版友，沒有特別的意思，也不想攻擊任何人

第五大

假設把人比喻成都是孩子的話

有些孩子可以講道理

有些孩子一定要嗑破頭才明白

不過我最認同你說的

橋搭好了 等過橋之後才會知道搭橋人的用心