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發表人: ndslboy168
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[心情抒發] 台灣的責任制 [複製連結]

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發表於 2011-5-7 05:03:28 |只看該作者
責任制最早除了代表彈性外,也代表信任,所以不知各位是否還記得,十年前很多公司會將責任制做為招募時一種特色。曾幾何時,已變成壓榨、規避同意的負面名詞。
我想這就是台灣的民族性吧。
不過撇開這樣的客觀、無法改變的大環境和天性,我還是強調個人的努力才能超脫受制於大環境的困境。

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發表於 2011-5-7 07:04:16 |只看該作者
無奸不商,無良不當老闆,這是賺大錢的最快辦法吧

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發表於 2011-5-12 19:43:05 |只看該作者
呵呵,世風日下啊,有些苦難的生存狀態。

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發表於 2011-5-12 21:01:44 |只看該作者
政府很多法令,只有針對公務人員所設定.

"責任制"也是一般的私人機構及公司,

為了逃避勞基法所演生出來的產物.

公司要你做的事,你無法完成,就等著被革職.

或調離現職.才不管那麼多.

你受不了,走人.大有人替補.這就是一般上班族的悲哀啊!
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