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[問題討論] 人才?? [複製連結]

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電梯直達

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1樓

發表於 2011-9-4 17:18:08 |只看該作者 |倒序瀏覽

上個月公司應徵了新的司機
年紀有點大了...
但是作沒幾天就不作了
很懷疑現在人工作的心態是怎樣

我再想還沒有賺1萬八的資格就別想做賺2萬6

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感謝作者

能天使(四級)

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2樓

發表於 2011-9-4 18:09:12 |只看該作者

你罵錯人暸八
你應該怪的不是那個落跑的
而是要怪你們公司八
這問題凸顯你們公司徵人缺乏標準
才會爭到這種的

大天使(二級)

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3樓

發表於 2011-9-4 21:41:53 |只看該作者

大大們的説法都有道理啦.
我也見過同事來來去去.
其中真的是選才者要負比較大的責任.
應該將事情講清處說明白.
至於應徵者我想自已也應該思考一下是為何要去應徵
若是能事前了解清楚.較不會做了幾天就離職那不是也是浪費自己的時間嗎?
而且還沒學到自已擔當工作的内容技巧.及其中的奧妙與樂趣不是嗎?
現在的人工作除了糊口我想更重要的是體驗各行各業的特性是相當有必要的.
我也想去體驗各行各業的工作.無奈現在
糊口已是我的第一要務了.
所以吃頭路真的是有很多的人在江湖身不由已
thanks

SUNY

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4樓

發表於 2011-9-4 22:16:56 |只看該作者

不錯>...現在還多人都是這樣子啊

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5樓

發表於 2011-9-16 13:44:11 |只看該作者

也許他找到更好的公司,直得他待

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