- 註冊時間
- 2014-12-20
- 最後登錄
- 2024-10-24
- 主題
- 查看
- 積分
- 14557
- 閱讀權限
- 130
- 文章
- 41531
- 相冊
- 1
- 日誌
- 0
 
狀態︰
離線 
|
【商場寓言：誰當新主管？】
有一個公司，準備從內部選拔一個部門的新主管。費了一番工夫以後，總算挑出兩位候選者，並且發給他們幾個問題，請他們週末準備一下。
週一上班的時候，總經理把他們叫進去面談。
「第一個問題：你的優點是甚麼？」
「第二個問題：你的對手的優點是甚麼？」
「第三個問題：你的缺點是甚麼？」
「第四個問題：你的對手的缺點是甚麼？」
結束面談以後，總經理打電話給董事長，說他準備讓甲君擔任新主管。
「為什麼？」董事長問。
「因為乙君在談論對手優點的時候，刻意避開了最大的優點，只說些一般的優點。甲君卻把對手最好的一面通通說出來，而且還提到怎麼善用這人的優點。」
「只是因為這樣嗎？」
「當然不只是這樣。在談論自己缺點的時候，乙君輕描淡寫，光挑些不重要的來說；但是談論對手缺點的時候，他不但火力全開，還說得咬牙切齒。」
「原來如此。那麼你讓甲君出任是正確的。」
※ ※ ※ ※ ※ ※
不要只把對手看成你的敵人，其實對手是幫助你成的朋友。
當你真誠的尊重對手，其實你自己也得到了最大的尊重。
親愛的朋友，一個懂得珍賞對手的人，本身也值得他人的珍賞。特別當這個對手，現在和將來都會是你的戰友。不但是在工作團隊中，就是在家庭中、學校裡，這個原則都是適用的。
「凡事都不私圖好爭，也不貪圖虛榮，只要心思卑微，各人看別人比自己強；各人不單看重自己的長處，也看重別人的。」腓二3-4
而在教會生活中，如果我們能把握住「中心思想」，同心合意享受主，建造神的家、基督的身體，我們就不會被枝枝節節的東西給絆住，也更能包容每一位的缺點，並善用每一位的優點！
水深之處（水深之處）
|
|
發表於 2022-3-12 00:55:41
