百人企業，人多，薪資低？

傑恐龍

百人企業，人多，分工細，薪資低？
真的嗎？

還是要回到中小企業去呢？

各位大大，可否給些意見？

dazchang06

應該不是百人企業,而是百大企業吧!!  重要是自己態度吧,好好做總會有報酬的

梅子綠茶香

大公司的職員
小公司的主管
當然要選主管缺
其實小公司的小職員
薪水不一定比大公司的小職員高
但大公司保障會比小公司來的高一點

tt2022s

一個問題

你是願意做"牛尾"?
還是願意做"雞首"?

問他人意見不如自己尋找答案!

自古有言:"盡信書不如不要書"!!

aiten

看自己吧,想創業去小公司,想安穩去大公司.

coocoobird

如果是年輕人，我會建議看能否學到東西。至於像我一樣LKK的，我會建議看是否穩定長久。百人公司如果是服務業還算不小，但如果是製造業那就不能算大了！

z5743946

有條件空降百人企業管理階級 那恭喜你

但如果是去做高中畢業不分科系，就可以進去的工作，還是三思而後行。 (園區)

不是看不起高中生  因為每個人有不同的經濟壓力

不管在哪裡 只要肯用心去做 膽大心細 主管自然會注意你 二 三年 自然看出端倪  

本人鄉下人 我認為只要能學得一技之長的公司 別放棄  

傳統產業才是社會主軸  生活上日用品皆出自傳產

前提還是老闆很照顧員工啦   沒有的話 技術學一學在跳 價錢也比較好談   

wcw2121

那根本沒一定標準
像許多科技廠
要求一大堆
給的薪水比打工的還少

bluestone2

幾人企業都不是重點 因為就算掛個某上市企業公司的業務 又如何
名片看起來很高檔 西裝襯衫 很拉風
但一個月二萬多 扣掉交際費 沒剩多少

不管擠人的企業 只要錢多 有穩定的未來 就是好企業
在大的企業倒了 也是沒皮條
小而美 又賺錢 人少大家分得多
口袋錢多 比較實在

predocjean

百人企業也不算大公司吧？