測在職場上你該學習什麽？

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　　一個人一生要學習許多東西，而職場中的學習也是至關重要的，在職場中也有很多東西要學習，除了學習工作中的能力，還要學習工作上的為人處事。那麽，你在職場中該學習什麽呢？想知道和小編一起做完這個測試吧。

對於一個不喜歡的人，你會以什麽樣的方式來表達？

  A.孤立他
  B.遠離他
  C.與他鬥嘴
  D.不與他說話
























A、學會接受不完美
你在職場上給人和善的印象，不太會參與利益爭奪的糾紛當中，與同事的關系通常能夠維持在客氣但不疏遠的狀態，可實際上你十分相信自己的能力，當你遇到一些不夠完美的事情的時候，會執著於修改到完美，從而不斷挑戰領導的權威，或不斷挑剔同事的工作成果。你在職場上最需要學習的，是接受不完美和平庸，尤其是不需要你承擔結果的事情。


B、學會吃點小虧
你雖然是一個具有浪漫情懷的人，但職場上卻是精明的。不但善於察言觀色，避重就輕，更加善於權衡利弊，但是在職場上太過精明並不是件好事。雖然你在職場上表現的無害，容易讓別人對你卸下防備，一次兩次也許還沒人察覺，多了大家就會發現你的小算盤了。你在職場上最需要學習的，是不要把得失計算得太清楚，其實有時候吃虧未必不是福氣。


C、學會閉緊嘴巴
職場是個利益關系複雜的地方，雖然你善於對某人察言觀色，卻通常對大局缺乏清晰的認識。也許你以為看準了領導的臉色、講對了話，可是卻無意中得罪了其他的人。職場上要捧一個人也許很難，但要坑一個人那就真的容易多了。而且你火大的時候不容易控制自己的嘴巴，把不該講的也講了。你在職場上要學會能沈默的時候盡量沈默。


D、學會請示領導
你在職場上從來不吝於表現自己的能力、表達自己的意見，也樂於自己承擔責任。如果你是領導，你會是受員工喜愛的領導。但如果你不是，還是要低調一些得好。這無關你的能力，而是你的領導有他身為領導的權威。當你覺得自己的能力得不到肯定的時候，學會在重大事項方面，先向你的上司請示。

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B、學會吃點小虧
你雖然是一個具有浪漫情懷的人，但職場上卻是精明的。不但善於察言觀色，避重就輕，更加善於權衡利弊，但是在職場上太過精明並不是件好事。雖然你在職場上表現的無害，容易讓別人對你卸下防備，一次兩次也許還沒人察覺，多了大家就會發現你的小算盤了。你在職場上最需要學習的，是不要把得失計算得太清楚，其實有時候吃虧未必不是福氣。



職場上就像是一個縮小的社會在職場中有很多東西要學習除了工作能力還要學習待人處世