位子不同，想法也會不同

ho0816

原本同為業務的一些好朋友，相約一起跳槽
到了新公司，陰錯陽差我升到店長
但是升上店長後，慢慢的發現業務的工作真的要非常努力才譨有一點點收穫
但是原本的同事依樣原地踏步
反而開始覺得我管太多..........

rogerlhj

在什麼位子就要用什麼腦袋去想
不然那個位子你也待不久

a1989619

位子不同, 相法一定也要不同, 腦子要跟著變 ; 幹了主管, 不可能還是一般業務員的想法啊!

AGX628741

層級的不同，想法、看法與作法就有所不同，傳達出來的命令也就不同，長時間待在部隊的才有辦法去學習到

weason520

其實人都是自私的，
換個位置立場不同了，
以往的戰友立馬翻臉成對手的比比皆是

公司有位同事就是，
曾經他所不屑的一些行為，很不爽的一些事情
在一次職務調動後，他全都做了，
而且就是以前他罵得最兇的那種作法
看了真的感覺這人非常沒人格
但現實就是這樣
也只是印證了人性的自私罷了
所以位置不同 想法也不一樣
是必然的 就看在他心裡還剩幾分道義跟人性罷了

a2030636

同是不長進 那是他的錯~~  換位置 換腦袋是對的阿~~

站得越高   看得更遠  責任越重   加油 共勉之~~

kelddoeaxz

在什麼位置就做什麼事 今天如角色互換他們也要為生活也會這樣做
所以之前主管就有說過 當領導者是孤獨的。

gavin

位子不同看到的層面也就不同，思考的東西也會變多。

田仔

很正常
因為立場不同，想的也不同
背負的責任也不同
什麼位子就扮演好什麼樣的腳色

hsoonton

在員工時常常自抱怨主管為什麼會這樣做不照顧員工，
等到自己好不容易當上主管時才發覺主管並不是那麼好當，
要接受上頭壓力與平息屬下的抱怨及幫忙解決問題
所以做任何職位要將心比心多多體諒，心情才會好一點。