有這種主管嗎??

56vmp4rm6

主管不是就要把工作交代給下屬嗎?
而且要跟下屬打成一片
通常主管都是這樣吧!!!?

我們的主管  竟然  ....   不但  不跟下屬打成一片

什麼事情都好像怕我們跟他搶著做一樣....

而且超孤僻  從來不跟別人打交道的....  

大家有遇過這種主管嗎?   

超煩的   都不知道要怎麼一直跟他共事下去....

d2012

上司管下屬還是有點距離好

不然會執行困難

我想你的主管有過這樣的經驗吧

關係太熟有時真的會拖到整體運作跟進度

最後倒楣還是他自己

adreamwin

其實，有很多主管是沒自信的
也許他不敢跟下面多接近，是因為怕讓下面知道其實他很無能
他不敢授權放下工作，因為他認為那是他價值所在；讓下面做了，怕連他自己都找不到自己的價值
公司的規定一堆，但是最終都是要求結果，只要達到結果的，就是好方法。
對我而言，打不打成一面不重要，重要的是結果。有好的結果，你要打成三片都沒問題，呵呵！

小魏

我從前當人家的屬下也是不太認同主管的作風，
現在有機會當個小幹部，反而能體會當初在位者的心情，
越不喜歡他，自已卻越來越像他。

孤獨刀霸

你身為一個下屬~你有想過你的主管為啥不願意交代給你去做嗎?

你不值得他信任吧~或許你能力不及吧~

不過我覺得二樓說的也滿對的(威嚴很重要的)

而且~因該是屬下要跟主管打成一片天~(你怎麼會想要主管跟屬下打成一片天餒....)

凡事多替你的主管想想吧~不然這輩子你很有可能永遠的做別人的屬下...(你因該不願意吧)

predocjean

順其自然吧，這樣子做事遲早有一天會忙不過來的，吃了苦頭他自然就會改變作法了。

妻鴿

你應該覺得慶幸遇到一位好主管才對處處替你們著想幫你們做事你還嫌今天如果主管跟屬下嬉嬉哈哈打成一片而一點威嚴都沒有的話，那以後工作安排或任務分派將會有很大的問題。一家有制度的公司階級觀念是很重要的，一個沒有威嚴的主管，就沒有人會怕你，命令就無法貫徹。這種主管很快就會被換掉的，我猜你現在的主管應該剛上任沒多久吧？不善管理凡事親力親為就是剛接主管的通病，怕你們來不及交貨，怕你們做錯，更怕負了公司對自己的期望。當一個成功的主管不是你想像的那麼容易，有朝一日說不一定你會當老闆或成為主管，其中的辛酸你再慢慢的去體會。不說了我要看A片去了。