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國中小教師明年一月課稅後,授課時數將減二或四節課,這些課由誰補足?教育部表示,將鼓勵各校增聘正式教師或兼任老師因應。但由於聘請一位專任的費用可聘請五個兼任,據了解,大多數縣市政府打算讓現任老師領「超鐘點費」支應,老師所得將超過課稅之前,家長團體批評,形同讓老師「變相加薪」。
國中小教師課稅後,政府一年可增加七十二億稅收,教育部宣稱,這筆錢將用來改善教育環境,也就是「課老師,補教育」,配套措施包括導師費由二千元增為三千元,國中小教師減課二小時、國小導師減課四小時,以及增聘專任輔導人力,即課稅收入全數用來支應人事開銷。
教育部國教司長黃子騰表示,這些配套措施可以減輕老師授課壓力,多花點時間在備課、親師溝通、輔導學生,以提高教育品質。
教師減課一年所需的代課經費高達五十四億元,教育部鼓勵各縣市以增聘專任或代理代課教師因應。然而,教育部撥給地方政府的經費只夠聘代課老師,若聘專任老師,不足的經費則要由地方政府埋單。
據估算,專任老師年薪十四點五個月,還有退撫福利,但代課老師月薪至多二萬多元,寒暑假沒薪水。聘專任老師的成本是兼任老師的五倍,地方政府普遍無法負擔。
由於教師聘任大都以學年度計算,明年一月一日至六月三十日仍是九十九學年度下半學期,要聘代課老師,作業上有困難。據了解,大部分縣市打算讓老師上減掉的課,可以領「超鐘點費」。以國小導師來說,每月約可領四千多元超鐘點費,加上導師費增加一千元,明年上半年每月會比目前增加五千多元收入。
全國家長團體聯盟理事長謝國清表示,讓老師吸收減掉的課,只是讓老師增加收入,「不可能提升教育品質」。全家盟也反對聘「鐘點老師」,謝國清指出,代課老師流動率大,讓小學生面對不同面孔的老師,非常不適當。
謝國清批評,所謂「課老師,補教育」,完全是「政治操作」。他認為,應增聘專任教師,但差額不能讓地方政府埋單,應由中央編預算,否則會排擠地方教育預算。
全國教師會理事長劉欽旭則反駁「老師變相加薪」的批評,他無奈地說 ,老師也不想領「超鐘點費」,應該要增聘專任老師,或提高班級老師配置率。他強調,教師課稅不是補在老師身上,而是補到教育制度。
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