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發表人: rader0827
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[問題討論] 如果面試的人問: 你以前待過的公司那麼大,怎麼會考慮我們公司? 你要怎麼答? [複製連結]

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21
發表於 2015-7-11 05:21:31 |只看該作者
直說啊!!!我失業我要工作,所以來這面試

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22
發表於 2015-7-11 08:58:45 |只看該作者
你回答的很好  很有自信  難怪會錄取

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熱心參予論壇活動及用心回覆主題勳章

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23
發表於 2015-7-12 10:54:54 |只看該作者
我想,公司要徵才,當然是希望有相關經驗跟能力的人為優先
轉換公司,當然是看到自己的將來發展空間。
我希望以自己的能力,能給公司的業務得到進展
以最短的時間,上軌道,以上
南國高野

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24
發表於 2015-7-20 17:18:19 |只看該作者
其實大大回答得很好哇
我來了,公司就會變大!
管他是真是假...呵呵

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25
發表於 2015-7-21 11:47:03 |只看該作者
覺得你的回答不錯啊XD 大.小公司可以學到的事情也不一樣

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發表於 2015-7-25 08:52:46 |只看該作者
直接回答
我待過公司都是1萬人以上到幾十萬人以上
從日商到台商到美商上市公司
現在公司就18人
不過就一份工作
哪有大小
@~@

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27
發表於 2015-7-26 22:50:09 |只看該作者
雖然是大公司,做的事情卻超雜
有的小公司卻做比較專精的事情
也許要看各公司的特質吧

這邊也恭喜版主找到工作

天使長(十級)

SOGO小雜工

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28
發表於 2015-7-26 23:44:44 |只看該作者
未來,你們要尋找機會、尋找成長、尋找影響力、尋找使命。累積自己的能力,而不是履歷;評估你能夠做什麼事,而不是公司會給你什麼頭銜。

未來,你們不能靠顯赫的身分或學歷來領導,而是要靠你的腦袋。

你的力量不會來自你在公司組織圖上的地位,而會來自於建立信任、贏得尊敬。你將會需要才幹、技能、想像力和願景。
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