46歲找工作

A君  46歲  
專利工程師(13年經驗)
目前 薪6萬

想在台中換工作
投104 都沒人理

是因為年齡,薪水或台中較保守 而不被考慮嗎??

如何做?如何補強?才能順利些


求解網上大大
指點迷津

ericyu9235

基本上46歲找工作有困難，最近我單位有缺人，也常在面試，面試的經驗是年紀越大主觀越強、有些的觀念不容易改變，
而人資單位的考量則是薪水比較高，所以以你的描述基本上投104要找工作，是很困難的。
建議你可以找認識的人直接問他們的公司是否有缺人，而且需要你過往的經驗及專業能力，，，
就是這樣囉！！！！！

han4

大大，可以到政府的第二專長去受訓，
受訓後會有工作，到於薪資高低就不知道。

mykyokyo

去當職業駕駛，這是一個不錯的選擇

tso1234567

以一般來說46歲要找好的工作難阿,絕大部分公司跟老闆不會想請年紀大的人.體力沒比年輕來的好,這是現實問題,不然找保全工作

呆呆哲

基本上40歲以上很難找工作(除非你跟某貴人是麻吉或親戚家族)...送報紙吧雖然1年休2.3天...一個月起碼1萬3~1萬5(看區域分量)

T29019727

6萬了 還要找什麼新工作 起新能比6萬高?
請問這是炫耀文嗎?

jojo33458

大大以40幾歲來說 一個月6萬不錯了
雖然不知道你想換什麼樣的工作
但有一點 現在要換工作也不容易
以人事成本來說 雇用20歲出頭的年輕人 會比較划算
22K 聽話 照做 又加班到死 (便宜又大碗)
小妹並沒有針對22K 但這就是現實。
相反的 若好一點請4-5萬好了
但一切又要從頭開始教起 也不大可能(不符合成本效應)
安排哪個位子 也是個問題
小妹是建議 可以去找有興趣的去培養第二春
比如對製作甜點有興趣 就去學 學到會 在網路上賣口碑 慢慢壯大這樣
但本業不能放掉 因為不怕一萬 只怕萬一。
以上純屬建議 僅供參考。

wenfun

歸零吧！
現今社會月薪3萬以上，是受薪者前40%。
月薪5萬以上應是主管階級的薪水。
既然是專利工程師就應往這條路走。
想換工作？無論如何做？如何補強？都無法順利的。
誠如上述：誰會花六萬請一位陌生主管？
何況跟自己的專業不相關？
個人認為：應找相關產業被挖角才能符合相當待遇。
投104無非緣木求魚！
祝福：如你所願！

bluestone2

原本是專利工程師，說想換工作，但你沒說到底是換什麼樣的工作?
各行各業都有他的專業，
不可能以前當廚師月領六萬，然後要換到資訊公司寫程式，沒有任何經驗，要公司比照以前給六萬..

若找的該項工作沒有相關經驗值，就是要歸零，因為公司不會因為你以前在其他行業有多好，來到一個新的行業就必須給你一樣的價碼..
很簡單，公司會說，也許你以前的工作就是那麼高，但若是那麼好，你又何必轉業..

重點是，你到底是要換什麼工作?什麼職位?