這種老闆要繼續跟嗎??

092186

老闆剛開始創業我就跟著一起工作

並許我一個未來的美好的願景...

三年了...公司規範愈來愈上軌道,業績直上...

但近日卻一直在為難....因為他友人的朋友要來上班..近日決策也反覆不定...很難工作...

似乎是該他友人介紹的新人卡位...

為難....一直在為難....那位友人又在背後傷人....明明有教他了...卻又告訴老闆..我都沒有教....

我想該是離開了....真是有賺錢...就忘了一起打拚的人...

直說..我是有付你薪水的...唉...那些無數趕貨的加班夜晚...又算什麼呢??...爆肝丫...

人都是一樣的....

靠自最實在///

加油

作夢

挖靠 你自己都知道了
還需要上來問嗎?
很多人是只能共患難
卻
不能同享福的
沒辦法 這就是人生
笑一笑 下個老闆會更好

zucp0856

多數老闆都這樣啦    辛苦的時候就會跟你搏感情  

等到穩定了    就把你踢到一邊   嫌你嫌得要死

早點離開吧    只能祝你遇到更好的老闆

夜君

公司剛起步 是朋友 是夥伴
公司穩定後 是老闆 是下屬
重感情的有  但是薄情的也有
你只是剛好遇到爾已   
不過 建議  找個時間 跟他一起吃飯 談談  到底是疹樣看待你的
不要盲目猜測    腦補害死很多人的!

金色的雨

遇到這樣的事情真的很無奈
就近早為自己做打算吧
這種委屈不要自己吞
相信下一個老闆會更好

AnnYuu

領完年終就離開吧...
這樣的老闆待在身邊也是徒增難過啊 Q

第五次元

3樓說的對，老闆大都差不多
您會失落主要是因為它是你朋友還有就是你人好
雖然說"人善被人欺"這句話有點偏激，有時候也是事實
您跟他多年朋友一定有累積一點看人的經驗
再找工作時以此經驗去找一個好一點的老闆吧！
思念總在分手後，如果再來找你不要回去

gavin

這樣有靠山的新人不少，
若是你本來就想換工作，那就沒差了，換吧...
若是你喜歡這個工作，在教他之前用"eMail/通訊軟體/..."書面通知，
教的時候請自做一張訓練項目清單請他簽名你也簽名(他若心中有x可能不簽->無所謂,還有下一步),
同時告訴他你要錄音，錄音的目的是下次新人來的時候不用再教一次，直接聽錄音檔。