溝通中那些人見人煩的毛病你有嗎？

阿拉布拉

這篇文章列出了那些在溝通中人見人煩的壞毛病，大家可以自檢一下。
第一條完全不聽別人在說什麼
有時候我們會遇到這樣的事情，你費心費力地跟對方講了一堆，然後他突然問了你一個問題，而這個問題在你前面的話里你已經說過答案了。
你當時一定是滿臉黑線，心裡的聲音是：我剛說完啊，大哥，你有沒有在聽？！
為什麼對方會這樣？他是存在來跟你作對的嗎？
不，不是的，是因為他太在意腦子中的想法或是那個問題了，他想到了一個他自認為牛逼閃閃的問題或是觀點，一直想著它，憋著勁的等著你說話的空檔他好插一句，問出那個牛逼閃閃的問題，秀出那個觀點。
相信大家都有這樣的時候，太在意自己的想法了，全部注意力都在這上面，完全沒有聽對方說什麼。
如果你在溝通中不聽別人說什麼，那麼想像一下，你們倆個人不是在交流，而是在同一時間，不停地說著自己想說的話，而跟對方毫無關係。
做為旁觀者看著別人這樣聊天時會覺得挺好笑的，但是如果你是其中一個當事人的話，你和對方的溝通體驗一定不會太好。
第二條好為人師
假如你希望自己沒朋友，就請一定要做到這條－－好為人師。
對方說工作不順心，和領導發生了爭執，結果被安排了不喜歡的事情。人家不過是吐下槽，你馬上開始支招：“你應該去拍領導的馬屁呀，這種時候不能和領導對著干呀，你不聽我的你就完蛋啦！”
對方說和今天去相親了，並沒有和對方有太多的感覺。你馬上扮專家：“一聽你說就知道你沒有經驗。相親這種事情，你不太實話實說，你要挑男人愛聽的說，你不要太表現真實的自己，你要偽裝，你要扮成清新可人溫柔聽話，男人才會喜歡。”
對方說新買了一支唇膏，覺得顏色和黑毛衣挺配的，塗上還顯得氣色好。你立馬又開腔了：“這個顏色怎麼能配黑的呢，要配最近流行的焦糖色，但是你皮膚黃，又穿不了焦糖色。”
我們為什麼那麼喜歡給別人出主意分享經驗？因為這個過程可以讓我們自我價值感爆棚，讓我們自我感覺良好，可以顯得別人都弱爆了－－看，就我最專業，就我最明白，就我最有經驗，你們統統都不如我，你們離了我的教誨都活不了！
你是不是就差點就想說“全世界是由我和傻B們組成的了”？
真的夠了，您歇會吧。
好為人師，真的真的真的是人際關係和溝通中的第一大禁忌，千萬別沒事兒就給別人提建議，提解決方案。人家真的不需要。
第三條無時無刻都在說，我，我，我
這和上一條同樣招人煩。
你朋友說今天被領導罵了，你馬上就開啟了“神共情”模式：我上次也被領導罵了，那種感覺我真的好理解，吧啦吧啦吧啦，講了一堆你自己被領導罵的破事兒。
別人說，我家人去世了，你馬上打了雞血一樣開啟“神共情”模式：上次我家也死人了，真的好難過，吧啦吧啦吧啦，講了20分鐘你是如何度過這段痛苦時光的。
永遠是你個人感受和經歷“宣講會”，不管別人說什麼他自己的事情，你都有一堆自己的類似經歷等著分享。
你有完沒完？！
不要以為你這樣是在共情是在理解別人，NO！每個人的經歷是不同的，感受也是不一樣的，請讓對方把話說完。
你真的不需要在任何時候都把自己的事情掛在嘴邊上，你真的不需要任何時候都逮著機會給別人說你如何不容易如何努力如何度過痛苦而又艱難的歲月。你也不需要時刻都要向別人證明你有多能幹，你受了多少折磨才像今天這樣堅強。
Who cares?!
真的想逼逼就去寫文章吧，去弄個個人微信公眾號吧。
第四條不懂裝懂
記者問霍金：請問您的智商是多少？
霍金：我不知道，那些拿智商吹牛逼的人都是屌絲。
有時候我們太怕別人看出來我們無知了，所以就極力掩飾，打死都不會說出”我不知道”這四個字。
於是，當有人問一些問題的時候，我們就會賣弄那些不知道從哪個微信公眾號上文章里看到的粗淺的觀點或是知識賣弄一下，讓對方覺得我們好厲害，好高深，什麼都懂。
事實呢，最多也只是知道些皮毛，更深度的更專業的其實我們完全不懂。
說“我不知道”有那麼難嗎？難道你就一定要什麼都懂才夠牛逼嘛？
只有自卑的人才無法接受自己的不懂，只有青春期的黃毛小孩兒才要顯得“我什麼都能hold住”。
知道多少就是多少，不知道就請說不知道，這沒什麼丟人的。不懂裝懂才是真的招人煩。
第五條三心二意
和別人交談的時候，你永遠不在現場，我指的是人在心不在。
人在心不在的幾大表現：
刷微信，一邊刷一邊“嗯”，“啊”，“哦”的應付著；
不停地擺弄手裡的鑰匙、筆、碎紙……；
腦子中在想著晚上吃什麼或者想著中午吃的飯特別難吃、想著老闆交待了個任務給你……；
說了沒兩句話，人就忙別的去了……
溝通是一個兩人同時在場、信息交互的過程，人在曹營心在漢的行為很讓人討厭。對方會從你遊離的眼神、東張西望的狀態，看出你心不在焉，感覺到沒有被你關注到。
這樣的溝通和對話，還不如不進行。
假如你有事，就去做事情；假如你不想繼續聊下去，就直接說“先不聊了”。這樣總好過你人在心不在的又好像在賞我臉和我聊天一樣。
所以，假如你想和別人聊天或是交談，就請空出時間，放下手邊的事情，放下腦中的事情，全情投入到對話當中，好好的享受和別人溝通和交流的過程。
第六條人身攻擊和謾罵、侮辱
假如我們有不同的意見，請你好好表達，不要動不動就人身攻擊，一言不合就罵街，真的是有病需要吃藥的表現啊！
對方剛說，“今天一不小心把手機掉地上了，屏摔碎了”，你上來就說，“SB，你一直不都這樣嘛，手殘拿不住東西。你咋不把你自己掉地上摔碎了呢？！”
對方剛說，“我不太喜歡《我是潘金蓮》這部電影”，你話都沒聽完馬上就說，“腦殘都看不愛看這樣反映社會現實問題的電影！”
對方和你的觀點稍不一致，馬上就上綱上線，“低智商的人才會像你這樣想！”
所有不就事論事兒的溝通都沒有啥實質意義；同樣，動不動就往人身上貼負面標籤攻擊人格的人，也不值我們花時間去和他交流。
所以，如果你希望別人都不理你或者和你吵架，那請一定要保持這個陋習。
溝通是一件嚴肅的事情
簡單總結了6條溝通中的壞習慣，有些我們會在別人身上看到，有些會在我們自己身上出現。
相信我們都不希望自己招人煩，所以在說話的時候，請謙虛恭謹並保持投入的熱情和對他人的積極關注。
最後祝大家都能擁有良好的人際關係，都能和別人在交談中獲得舒服愉快的體驗！
阿波羅網責任編輯：宋雲　來源：360doc 轉載請註明作者、出處並保持完整。