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發表人: 900311
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[生活小秘方] 不管有多少工作,下班到了最好就離開 [複製連結]

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發表於 2009-4-16 20:16:41 |只看該作者
我也是非常的贊成這個說法
不過呀...我認為此篇應該是貼在"上班一族"這個板面耶

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12
發表於 2009-4-17 17:57:27 |只看該作者
這樣說也是有道理
可是現在經濟就很不好,各家公司都要裁員了
如果老闆交代交班,耍大牌不鳥 試問 哪個老闆會留住你?

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13
發表於 2010-4-6 17:39:45 |只看該作者

回覆 #1 900311 的帖子

我想不要給自己太大壓力才對~~該下班就下班囉

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14
發表於 2010-4-12 22:53:45 |只看該作者
大家當然希望下班就離開公司,但更多時候是理想與現狀互相捍格,無奈吧。

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15
發表於 2010-4-13 09:23:03 |只看該作者
這真的只是理想而已,下班到了就離開,恐怕到時,老板就真的叫你永遠離開這家公司了

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16
發表於 2010-4-13 11:47:38 |只看該作者
樓上說的也是一種隱憂
所以可能還是要看一下公司的屬性
老闆如果是那種認為工作做完就無訪的話
那確實自己可以好好打握時間

但如果公司是用加班來衡量努力與否
那確實就有需要跟大家配合了

不然我是百分之百認同版大所說的
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17
發表於 2010-4-13 12:30:54 |只看該作者
這事情是一刀兩刃
萬一主管不喜歡你下班到了就離開
以後留下壞印象
可能就不太好

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18
發表於 2010-4-14 00:39:18 |只看該作者

責任制

很多老闆都喜歡說責任制
之前經濟不景氣大裁員
訂單回籠之後又遇缺不補
事情都由留下來的人做
一定得加班的啊
誰不想準時下班閃人呢
老闆降低成本追求利潤最大值
把員工榨乾到一滴不剩
不景氣沒訂單工廠沒事又放無薪假
變相逼迫員工自願離職(還省資遣費)
這時候就不讓員工提早下班領薪
http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/100329/5/22xqg.html
資歷19年的下場

又不是醫護行業
醫生下班還得隨時待命
病患出狀況得趕回來處理
被無限擴張用途的責任制

《 本帖最後由 microbe 於 2010-4-14 00:45 編輯 》
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讓我做燕尾蝶 擁抱最後的美夢

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19
發表於 2010-4-18 01:05:00 |只看該作者
很可惜您不是老闆
不過當您變成老闆
您又不會做如是想了
所謂換了位置
腦子就跟著換了
看看那些政治人物
你就知道不要對你老闆存太多幻想
做完
做好
自己手中的工作才是真的
期待老闆改變。。。。。難呀。。。。
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20
發表於 2010-4-19 18:12:32 |只看該作者
你回覆 我加分

恩恩 我也這麼認為

休息市為了走更長遠的路  

不然 一直一妹的工作 生活品質一定不好!!
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