- 註冊時間
- 2007-4-19
- 最後登錄
- 2010-10-22
- 主題
- 查看
- 積分
- 51
- 閱讀權限
- 30
- 文章
- 3
- 相冊
- 0
- 日誌
- 0
狀態︰
離線
|
李嘉誠當我第一次聽到這個名字我就想到王永慶.李嘉誠對我而言第一印象就是如此
而台灣首富隨著這幾年的變化從王永慶,到郭台銘,到國泰企業的蔡宏圖.台灣首富一
直不斷的在改變,而看到李嘉誠在商週第1047期.出現,還有2006年富比士排名,亞洲
講中文的,黃皮膚的.進入富比士前十名的第一位.李嘉誠....真的太強太誇張了.
當然台灣這些首富雖然輪替,但資產也是一直不斷的成長,只是李嘉誠,成長的速度驚人.
---------此文轉貼於維基百科--------
李嘉誠
生於廣東潮州一個書香門第,父親為小學校長,祖父為清朝最後一屆秀才。日本侵華期間
與家人逃難至香港。1941年日本佔領香港,母親與其他弟妹於是返回潮州,而父親則於該年秋天
亡故,所以李嘉誠輟學就業,成為手錶錶帶售貨員,當時僅12歲。李嘉誠1945年入行時只有17歲
,但19歲時就己成為公司的總經理。他的天生做生意天份在這時已經顯現。
1950年,他在香港以7,000美元成立長江塑膠廠[2]參與當時最重要的出口商品──膠花販賣,李嘉
誠感慨良多,充滿激情:「當年的長江塑膠廠只是生產一些普通塑膠玩具和家庭用品,經由出口洋行
運銷歐美。在最初10年間,每星期要工作7天,每天至少工作16小時,晚上還要自修,加上工廠人手
不夠,自己要身兼買貨、接單等工作,經常睡眠不足,早上必須以兩個鬧鐘起床,可說是每天最難過
的時刻。」
1958年轉型投資地產,並於1971年成立長江實業,並於1972年以每股3元,發行4,200萬股上市,
第一天已較上市價上升幾成,成為地產五虎將之一。其擅於以股票融資,加上當時股市熱潮,所以得
以以小吃大,在上市的一年內,其土地儲備已上升逾20倍,並開始快速累積財富。曾在70年代收購
持有希爾頓酒店(現長江大廈)的美高企業及青洲英泥的控制性股權。1979年9月25日李嘉誠宣佈從
香港上海匯豐銀行以每股7.1港元(較當時收市價有溢價),收購9,000萬股,共6.39億,買入英資第
二大洋行、市值約60億港元的和記黃埔的22.4%的股權,在1年內更增持至40%,成功控制和記黃埔
。長和集團幾乎是富可敵國[3]。1985年乘怡置系財困,收購港島區及南丫島的電力供應商香港電燈
公司的34.9%的股權。1987年收購加拿大石油公司赫斯基能源的股權,並首次登上《富比士》富豪
排行榜。1989年中國大陸發生六四天安門事件,於當時外資企業大舉撤資的時候,李嘉誠反而大舉
進軍中國大陸市場,成為香港在中國大陸的最大投資者,北京的大型綜合物業項目「東方廣場」就是
他在中國大陸的「得意傑作」。後來李嘉誠把中國大陸的投資項目組成長江基建。長江基建在中國的
能源建設佔有很重要的份量。
據美國《富比士》(也稱《福布斯》)2004年2月號的排名,李嘉誠在世界富豪榜裡排行第19位,超
越了傳媒大亨梅鐸。李嘉誠家族的總財產曾一度逼近香港總資產的四分之一。不少港人曾感嘆他們一
輩子為李嘉誠打工,因為買的房屋是李嘉誠公司蓋的,到超市購物、手提電話等都與李嘉誠公司有關
[4]。2005年,《富比士》公佈李嘉誠以財富188億美元排名第十。2006年,李嘉誠的總資產值高
達230億美元,居世界第九位。
-------------此文轉貼維基百科-----------
以下是李嘉誠給我們大家的98個忠告.這個大家也可以當成進入富比世的前33個忠告,就像是有錢人
想的和你不一樣17個財務檔案.看似很有道理,但看完後要去執行才有用.就像美安的成功五要訣一
樣.你可以學的會,中文也看的懂,但是做多少呢?這個時代的來臨就是
想要進入美安網站再到博客來買書或買雜誌可以透過我們的網站有效的積點(改變消費,增加收入)
抓住商機,跳躍式思考及完美執行=終極財務自由
1.李嘉誠忠告: 我17歲就開始做做批發的推銷員,就更加體會到掙錢的不容易、
生活的艱辛了。人家做8個小時,我就做16個小時。
一切的開始都源自於銷售.....感受很深.富爸爸作者羅勃特清崎.金氏紀綠銷售保持
人喬吉拉德.美國房地產大亨唐納川普...都一直告訴我一件事就是銷售=一切
2.李嘉誠忠告:我們的社會中沒有大學文憑、白手起家而終成大業的人不計其
數,其中的優秀企業家群體更是引人注目。他們通過自己的活動為社會作貢獻
,社會也回報他們以崇高榮譽和巨額財富。
文憑不是重點.重點是能力,有能力者才能創造出企業,而不是考到博士才會去創
造企業.學歷是工作用的,不是創業用的.學歷是讓人用的.而不是創業用的,能力
和經驗才是財務自由關鍵
3.李嘉誠忠告:精明的商家可以將商業意識滲透到生活的每一件事中去,甚至
是一舉手一投足。充滿商業細胞的商人,賺錢可以是無處不在、無時不在。
無時無刻將你的焦點放在你想要的事務上,時間久了,大腦相信了,一切就會實現.
4.李嘉誠忠告:我凡事必有充分的準備然後才去做。一向以來,做生意處理事
情都是如此。例如天文臺說天氣很好,但我常常問我自己,如5分鐘後宣佈有颱
風,我會怎樣,在香港做生意,亦要保持這種心理準備。
時時刻刻都讓自己不要安逸,是成長的關鍵.也是靈活的表現.沒有什麼事是會讓
你驚慌失措.只有你沒有準備好而以.多思考多準備,讓自己建在最穩的架構
5.李嘉誠忠告:精明的商人只有嗅覺敏銳才能將商業情報作用發揮到極致,那
種感覺遲鈍、閉門自鎖的公司老闆常常會無所作為。
不斷的去思考去想,,,,,,商機在哪.
6.李嘉誠忠告:我從不間斷讀新科技、新知識的書籍,不至因為不瞭解新訊息
而和時代潮流脫節。
7.李嘉誠忠告:即使本來有一百的力量足以成事,但我要儲足二百的力量去攻
,而不是隨便去賭一賭。
做事業不是要去試一試.做事業一但確定了就是全力以赴,不然你就會被這個世
界FIRE.
8.李嘉誠忠告:擴張中不忘謹慎,謹慎中不忘擴張。……我講求的是在穩健與進取中取得平衡。船要行得快,但面對風浪一定要捱得住。
平衡.....這兩個字真的是讓我學很多.....取捨.......細微的差別決定一切
9.李嘉誠忠告:好的時候不要看得太好,壞的時候不要看得太壞。最重要的是要
有遠見,殺雞取卵的方式是短視的行為。
10.李嘉誠忠告:不必再有絲毫猶豫,競爭既搏命,更是鬥智鬥勇。倘若連這點
勇氣都沒有,談何在商場立腳,超越置地?
11.李嘉誠忠告:對人誠懇,做事負責,“多結善緣”,自然多得人的幫助。淡泊
明志,隨遇而安,不作非分之想,心境安泰,必少許多失意之苦。
12.李嘉誠忠告:在逆境的時候,你要問自己是否有足夠的條件。當我自己逆境
的時候,我認為我夠!因為我勤奮、節儉、有毅力,我肯求知及肯建立一個信譽。
肯定自我.非常之重要.什麼時候你都可以放棄很多事,但你絕對不要放棄自我.
因為只有一個人可以決定是否放棄你,就是你自己.
13.李嘉誠忠告:做生意一定要同打球一樣,若第一杆打得不好的話,在打第二
杆時,心更要保持鎮定及有計劃,這並不是表示這個會輸。就好比是做生意一樣
,有高有低,身處逆境時,你先要鎮定考慮如何應付。
做事業的態度和做美安一樣,不要老是用死員工的心態來經營美安,不然你得到的收
入永遠是員工的收入.美安是事業,要著重在每一步上,保持繼續前進.
14.李嘉誠忠告:我表面謙虛,其實很驕傲,別人天天保持現狀,而自己老想著
一直爬上去,所以當我做生意時,就警惕自己,若我繼續有這個驕傲的心,遲早
有一天是會碰壁的。
知道自己要的是什麼,對自己有自信,而無時無刻都抱持在空杯或半杯的狀態
15.李嘉誠忠告:當生意更上一層樓的時候,絕不可有貪心,更不能貪得無厭。
16.李嘉誠忠告:任何一種行業,如有一窩蜂的趨勢,過度發展,就會造成摧殘。
17.李嘉誠忠告:隨時留意身邊有無生意可做,才會抓住時機。著手越快越好。遇到不尋常的事發生時立即想到賺錢,這是生意人應該具備的素質。
18.李嘉誠忠告:人才缺乏,要建國圖強,亦徒成虛願。反之,資源匱乏的國家
,若人才鼎盛,善於開源節流,則自可克服各種困難,而使國勢蒸蒸日上。從歷
史上看,資源貧乏之國不一定衰弱,可為明證。
19.李嘉誠忠告:假如今日,如果沒有那麼多人替我辦事,我就算有三頭六臂,
也沒有辦法應付那麼多的事情,所以成就事業最關鍵的是要有人能夠幫助你,
樂意跟你工作,這就是我的哲學。
成功的重點是誰能幫我
20.李嘉誠忠告:你們不要老提我,我算什麼超人,是大家同心協力的結果。我
身邊有300員虎將,其中100人是外國人,200人是年富力強的香港人。
團隊的重要性,還有領導者不以自我為自居.真的厲害的人是和比自己厲害的人合作
21.李嘉誠忠告:長江取名基於長江不擇細流的道理,因為你要有這樣豁達的胸襟,然後你才可以容納細流——沒有小的支流,又怎能成長江?
22.李嘉誠忠告:在我心目中,不理你是什麼樣的膚色,不理你是什麼樣的國籍
,只要你對公司有貢獻,忠誠、肯做事、有歸屬感,即有長期的打算,我就會幫
他慢慢地經過一個時期而成為核心分子,這是我公司一向的政策。
23.李嘉誠忠告:一個總司令,是一個集團軍的統帥,拿起機關槍總不會勝過機
關槍手,走到炮兵隊操作大炮也不如炮兵。但作為集團軍的總司令不要管這些,
只要懂得運用戰略便可以,所以整個組織十分重要。
24.李嘉誠忠告:人才取之不盡,用之不竭。你對人好,人家對你好是自然的,
世界上任何人都可以成為你的核心人物。
只要是對的人都將有機會成為你的核心夥伴
25.李嘉誠忠告:知人善任,大多數人都會有部分的長處,部分的短處,各盡
所能,各得所需,以量才而用為原則。
26.李嘉誠忠告:可以毫不誇張地說,一個大企業就像一個大家庭,每一個員工
都是家庭的一分子。就憑他們對整個家庭的巨大貢獻,他們也實在應該取其所得
,只有反過來說,是員工養活了整個公司,公司應該多謝他們才對。
在美安裡每個人的業績都是有相關的,尤其是在自己的組織底下的人業積是一定
會相關的,所以要保持感恩的心態,而身在組織底下的也要感謝上面的人.因為不
小心就會有好的業績
27.李嘉誠忠告:不為五斗米折腰的人,在哪裡都有。你千萬別傷害別人的尊嚴
,尊嚴是非常脆弱的,經不起任何的傷害。
28.李嘉誠忠告:在我的企業內,人員的流失及跳槽率很低,並且從沒出現過工潮。最主要的是員工有歸屬感,萬眾一心。
29.李嘉誠忠告:有錢大家賺,利潤大家分享,這樣才有人願意合作。假如拿10
%的股份是公正的,拿11%也可以,但是如果只拿9%的股份,就會財源滾滾來。
有錢大家賺.這句話大家都懂,但做多少呢?人在做天在看.做自己!!
30.李嘉誠忠告:我老是在說一句話,親人並不一定就是親信。一個人你要跟他
相處,日子久了,你覺得他的思路跟你一樣是正面的,那你就應該可以信任他;
你交給他的每一項重要工作,他都會做,這個人就可以做你的親信。
親信??親信不等於親人也不等於好朋友,真正的親信是合作過且看過對方做事的
人,唯有金錢能更加看清一個人的真面目.合作亦是如此.用理性別用感性.
31.李嘉誠忠告:人要去求生意就比較難,生意跑來找你,你就容易做,那如何
才能讓生意來找你?那就要靠朋友。如何結交朋友?那就要善待他人,充分考慮
到對方的利益。
32.李嘉誠忠告:有金錢之外的思想,保留一點自己值得自傲的地方,人生活得
更加有意義。
人生不是因為賺錢而讓自己有意義,但更不是不去賺錢讓自己人生有意義的.
金錢可以創造出很多價值,如果是為了錢而賺錢那才是沒有意義.讓自己思考
一下可以為了別人做些什麼.豐富別人的人生也豐富自己心靈
33.李嘉誠忠告:以往我是百分之九十九是教孩子做的道理,現在有時會與他們
談生意……但約三分之一談生意,三分之二教他們做人的道理。因為世情才是大
學問。
做生意最重要的一點就是保存.....而華倫巴菲特第一條原則就是不要虧錢,更重要
的是第二原則就是別忘了第一條.
做企業的原則就是不要倒.而我們現在選擇的美安已經符合第一項原則.
而這也不是重點,重點是這套系統能為我們創造出被動收入.及和世界數
百家商店一起合作一起經營.而被動收入的重點也是讓我們未來有更多的選擇. |
|