所以會思考的你，要選內勤工作，還是業務挑戰？

liao

每次問到一些年輕人要找甚麼樣的工作？千篇一律大概都是『要內勤，不要業務。』
是阿！這種天氣待在冷氣房多爽阿！第二個問題問到，有沒有人想創業當老闆的？也是一堆人想要。
這我就納悶了，當內勤、學管理是必要沒錯；但沒業務基礎，能當老闆嗎？
業務是十八般武藝都要會的、IQ要好、EQ要高、要懂得客戶需求、要能天南地北的與人閒聊、要言之有物讓客戶願意與你聊、要應付老闆同事的不合理要求、…..等等的，不容易啊！可是這些偏偏又都是『老闆』應具備的條件。
開公司、開店當老闆，客戶要從哪裡來？填表、管帳、內勤助理，一個口令、一個動作，花個2萬多請個剛畢業的，就可以做了；可是一個業務，要了解公司文化、要有產品專業、要能經得起客戶的無理要求、要能應付老闆的跳針思考、對外人脈要好、對內要會做人，這些是無可取代的。
所以會思考的你，要選內勤工作，還是業務挑戰？