心情覺得很差，被同事職場霸凌

cindy520

一個成天對我態度冷冷的，用命令的語氣，講話很衝，口氣很差

一個是態度不錯，但是會冷嘲熱諷

薪水福利也不是很好，甚至沒有勞健保的工作，為什麼我還要忍受這些人？

請問這2種人要如何應對她們？？我心情很差，請問我該如何自我調適？

funnytey

哈哈哈！就只有兩個方案----------A。 留下來，繼續工作。  B。 找新工作，丟炮，走人

阿蘇喜

真的受不了就離職吧~
一定還有很多好工作的 擁有好同事很重要

0916896736

有時候要看你自己為何給人家會這樣對待你的態度!!
如果福利不好早點離開也是一種選擇

色小狼

薪水.福利不好.還沒勞健保.為啥麼還在撐.
這應該是你的問題吧.

alice0528

衝回去管他媽媽嫁給誰
看能不能趁機告他

ALLEN88

什麼叫做霸凌.主管說什麼做什麼.只要是做對的事還被大小聲就是霸凌
無緣無故找你麻煩.但你都有完成.他還是針對你做不是你該做的工作.也是故意霸凌
精神上的霸凌是小事.忍過去.將來是可用之才.因為耐心才能習慣學會更多困難
到了最後.你也麻痺了.不過也長大了.主管換你做了.反而感謝霸凌你的人
只要是做對的事.不要管別人怎麼說.一定會有人拉你一把
*老話一句.你當做台灣人頭家.是塑膠做的.真的不懂.私訊我ID.你不會.我教你*
~~~~~~~~~~~~~~~笑一笑就好.開心最重要~~~~~~~~~~~~~~

filekidd

不會每個人都善待我們，職場上人人都可能是過客。

alen1982w

我覺得

5人以上，或有雇傭關係的那天，雇主就要投保了

沒保障

unglylee

光是沒有勞健保
就是你要趕快走人的原因了
還管有什麼同事