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[其他] 竹科年後首波徵才 業者強調徵才無上限 [複製連結]

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發表於 2011-2-10 15:21:05 |只看該作者 |倒序瀏覽
農曆年一過完,又是企業徵才的旺季。由於竹科今年的景氣持續看好,而傳產上半年景氣的能見度也維持去年的榮景,新竹市政府辦理今年的第一場徵才活動,原本預估只有16家廠商、八百個職缺,但消息一公佈,共有卅多家廠商搶著登記,釋出至少兩千兩百個職缺。有業者甚至強調「名額不限」、「無經驗可」,希望吸引更多人才。(彭清仁報導)

去年竹科大爆人才荒,從五、六月開始,就接連舉辦多場大型的就業博覽會,還是出現事求人的熱況,平均每位求職者有將近兩個工作機會;加上去年景氣從年初一直旺到年底,生產線在人力不足的情況下,加班生產已是常態。至於傳產業去年的景氣也是好到不行,遠東化纖光是年終獎金發十個半月,就知道景氣好到什麼程度。

農曆年才剛過,新竹市政府就舉辦今年的第一場徵才活動,將在本月十五日於北區區公所行政大樓舉辦,原本是小場子熱身,勞工處規畫只有十六家廠商、八百個職缺,但消息公佈才兩天,廠商熱絡的情形,讓市府人員也嚇了一大跳,共有卅多家廠商登記設攤,初步統計至少有兩千兩百個職缺,搶人大戰一觸即發!有竹科廠商打出﹂名額不限」、﹂免經驗可」,甚至有廠商強調,只要條件符合,沒有錄取的限額。不但研發人員需求量大,就連一般生產線、品管員,各家廠商都亟需人手。以產業別來看,半導體、光電面板和電腦週邊業,所需人才最多,業者提出的條件除了保障年薪十四個月之外,還有不定期的作業獎金,以及各項福利來吸引人才。勞工處分析,今年還是事求人,而且每人的工作機會絕對超過兩個。
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