你是否遇過這樣的情形

冰河

大家好 大家安安
我是在一家機械公司 單任夜班機械的技術員
我的工作就是把白天NC未加工完成的東西 在晚上把它做好
由於公司規模小 所以夜班只有我一人
最近公司補進了一位新進人員 老闆跟我說的時候 我還很高興 想說總算有人可以陪我一起上班了
但是補進來的卻是一位 年紀大到可以當我爸但是對於機械卻一竅不通的阿伯
剛開始 我仔細的向他說明機械的操作方法以及一些程式的應用
但是我發現 只要我一說完一個操作方式 問他說有沒有問題 他都說沒有
我就說 好吧 那你試試看 就看到他在那邊亂按一通
有時候看了真的很生氣 但是人家有歲數 我又不好意思跟人家大聲
記得有次我說 你真的不懂的話 可以拿筆記本來記錄 後來記沒幾個步驟
就看到他拿手機用錄影的方式 我說 好吧 如果這樣你可以記的起來操作方式的話 你就用吧
但是我發現 只要我一說完 下一個讓他操作 他還是亂按....
有時候看到真的很火 但是基於他的年紀 我又不好意思對他吼 真的被他磨到沒什麼耐心了
他讓我感覺 我說完 他就可以立刻忘記的的那種 我真的不知道該怎樣教下去 我快要崩潰了
大大們 您是否有這樣的經驗呢? 給小弟一點意見好嗎?真的快受不了他了

kun312

這種情形，為了公司好，也為了您自己好，應該趕快向老闆反映！
要不然您就要查清楚；還是您老闆只是請他來跟您做伴，當您的小工。還是那個阿伯是老闆的甚麼人，只是要給對方一份工作一份薪水。

qfat424

直接跟老闆反映吧
這樣幫不了忙還拖累進度的  身為前輩是有責任的喔
不反應放著  出了問題   可是有責任的喔~

ccc959886

哈哈
這文章我看得比較晚
想必他已離職了

rickykung173

幫不了忙, 還添忙, 告訴老闆好了

dazchang06

不行的就是不行!!為什麼要留~適者生存不適者>>>>淘汰吧