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發表人: chrischenj
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[問題討論] 公司放假沒照勞基法,各位會怎麼辦? [複製連結]

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發表於 2015-3-7 07:37:06 來自手機 |只看該作者
建議向勞委申訴,老闆吃定員工會默默承受,那就讓老闆錯愕吧!公司少開工又不會損失,還是賺那麼多,有必要多拗嗎?

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發表於 2015-3-23 18:23:27 |只看該作者
其實我相信很多的員工都有遇到過這樣的問題但在縣在這種景氣有人敢跳出來向公司反應嗎我相信是沒有的除非那個人不幹了才有可能否則只能忍氣吞聲的繼續幹下去這就是我們著些小職員的痛處
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禁止發言

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13
發表於 2015-3-23 19:12:01 |只看該作者
提示: 作者被禁止發言或禁止訪問或刪除帳號,本文內容已被系統自動屏蔽。

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14
發表於 2015-3-23 19:39:25 |只看該作者
公司才不管政府....政府要放公司不放也沒辦法~公司最大

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15
發表於 2015-3-23 19:49:35 |只看該作者
是我的話要馬就離職
公司還不錯的話
就一職做下去吧

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16
發表於 2015-3-23 20:05:54 |只看該作者
有得放假要謝天謝地
沒得放假就算了吧
反正就是有工作賺錢就好了...

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17
發表於 2015-3-29 00:53:49 |只看該作者
有聰明的做法叫做叫記者
有傻蛋做法叫到勞工局檢舉
有秘密做法叫做錄影以後爆內幕上網
其實有時候轉念就是一種成功

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18
發表於 2015-3-29 06:35:22 |只看該作者
遇到這種也不能說什麼啊~畢竟為了飯碗....
你也可以燃燒自己照亮別人XD
以前我們公司同事離職前 把所有資料都準備好 直接去申訴~
公司就私下約談我同事~還拿到一筆錢哦~~這是真的!!!!
因為很多公司都違法~加油囉~

力天使(五級)

No pain No gain

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19
發表於 2015-3-29 08:06:59 |只看該作者
呵呵在當兵的不就哭死放那殺小假禮拜6早上放禮拜天下午回去 哀爛國軍不解釋

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發表於 2015-3-29 10:11:20 |只看該作者
公務員是人..勞工就不是人喔..發文給某人看
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