離職有辦法舉發公司嗎??

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小弟我目前待一家小公司 事做印刷的(食品印刷 包裝)

昨天下午行政院環保署到我們公司突襲檢查 發現我們的空氣汙染嚴重
之前就有不合格的紀錄 當時環保署要求改善 但是公司不予理會
繼續生產

直到昨天 行政院環保署來突襲 我們經理馬上較現場印刷外勞+台灣人+廠長 通通躲起來

現在的空調+機台設備通通不及格 後來檢查2樓 發現外勞+台灣人+廠長(廠長也是外籍的)
通通躲到生管會議事=.=

後來檢查外面的通風濾網有沒有確實  結果都沒做好(敷衍給別人看)

結果又檢查2樓倉庫 不誇張 我們2樓倉庫漏水 屋頂發霉(就是不肯花錢修)
後來環保署說 難道 漏水 屋頂發霉 這都沒辦法改善嗎???

結果特助一直跟他們解釋 環保署說重畫了 (我現在就跟你說 你們給我限期改善)

說真的 我進入印刷+貼合區 真的很臭  貼合區 他們要把膠  溶成膠水(真的是臭到不行)
空調根本沒空調(溶膠水 窗戶關緊緊的 我聞到快吐了)

反而老闆+老闆娘 很喜歡物質享受  老闆開BMW聽說價值3百多萬  老闆娘 開賓士也是3百多萬

工廠的設備+環境就是不肯改善

更可惡的事 有一個大姐 當初他應徵作業員 後來公司知道說他有負債 就凹他做清潔

等於說 他要做現場又要做清潔 當初說好的匯給他清潔費 結果沒給

後來那個大姐跟特助說他不要接清潔了  他只想單純做 作業員
後來特助說 你不接 你自己看者辦(意思教他滾)

想請問 如果我離職然後我打給行政院環保署投訴 公司的空氣惡臭 有辦法成立嗎??  行政院環保署會保密我的個人資料嗎??

請有經驗的網友可以交交我嗎??  (我很想給這家公司教訓一下)

Yinyi

有證據，就可以檢舉了。趁還在職，拍下(錄下)公司違規事項，若有內部相關公文更加。
理論上，環保署應該保密你的資料，但很難說環保署內部會不會有人洩密(或公司是否會收買誰得到檢舉人資料)
公司也會推論這些證據有誰可以經手或職務關係而能拍到。
其實不一定要自己跟環保署檢續，我覺得你也可以透過議員來檢舉。

marking

找衛福部也可,
1.外勞之工時/加班費計算方式.
   通常會超時加班,不依法計算加班費
2.外勞之食宿,通常也不會符合相關法規.
3.工作場所依你所敘,應該也不符合法規,(職安法之部份)
4.這類公司通常勞健保也不會依實領薪資投保.
5.污水處理可能也有問題.
6.空污最簡單,只要工廠區以外聞到臭味就可以檢舉,
   罰金又高.
PS.廠區外與廠區內是不一樣的狀況,
     廠區外必須立即改善,
     而且可以直接開罰.

jack1800

如果有證據，就可以向環保署檢舉了
正常來說環保署會保密你的資料，但如果你家老闆他們有管道的話應該也是要的到的
不然你可以收集證據先投訴環保署，如果處理的不好在投訴給記者檢舉

yy2011

真是無良的公司...可以的話勸你不要再做了!其中一點大大提到貼合,印刷等事...一般印刷,貼合等所用的黏膠,ink都會用溶劑調合...那個溶劑有的都是有害人體的化學品(本人是化學品專門商社工作的所以知道)...工作中一直聞....很傷身的哦~

liao

有阿
檢舉不一定要是內部工作人員
但要有確切證據

coocoobird

http://www.osha.gov.tw/

勞檢署！直接檢舉就好了

jdl6277

對工作,  不要投入太多感情,  你只是被用錢請來的工作人員而已!

對老闆來說,  請你跟請別人一樣,  做好就行!

收集好證據,  做你該做的事!  告發吧!

violin198675

先蒐證違規項目然後各政府機關當地政府衛生福利部勞動檢查所一一投訴外加個蘋果日報
看那個政府機關有吃案蘋果日報報導就更好了
貴公司有接觸食品的話記得蒐證
現在食安個政府機關很積極的

妮妮要快樂

先蒐集證據
一樣可以舉發!!!