每次都遇到酸跟苦

yiecoqz1

大家好 文不長 只是抱怨一些小事情  

每次努力做事 而不礙事別人 卻也被說 你的職責不在這個 你的職責是別的

當下聽到很氣又想打他 可惜一切都是真實 冷冷的入我耳裡

甚至我連休息時間都被經理叫去整理東西 還沒整理好就被副主管 講這句話

聽到甚至火大想打人 天啊 到最後 叫我去搬貨 我搬了還在冷凍庫在那邊

唸我 為什麼不講 只想耍脾氣嗎 我就想問了 我又沒造成你困擾 我也是聽一個

比你階級大的人 我有做錯嗎 我只不過 聽從上級命令去整理貨物

我連休息時間都沒有 就在整理 結果還是得到 一句話 你職責不在這裡 你職責是別的

聽到 OOXX 髒話都出來了 雖然幹在心裡 不舒服嘆氣 現在見到他 都賭爛 氣死

今天也是 東西不小心推倒他那邊去 我跟他道歉 他直接 回兇我 說 跟我道歉幹嘛？

我就想 東西不小心推過去 現在連道歉都要兇就對了

我就閉嘴不講話不說話 到了下午 我有三箱貨物 切不出來 我請教 主管 跟副主管說 幫忙切

副主管直接問我你才兩車貨物 還需要我幫忙嗎 雖然我直接回了我前面還有一車 他才閉嘴

可是 我三車貨物 他才三箱貨物 就只幫別人 我的貨物就要唸一下 看到心情真的很不悅

搞得上班真的很賭爛 不想看到他


謝謝大家抱怨到此也歡迎大家 教導我怎麼對付他 也謝謝大家

指導我怎麼做得更好了或我本身也有錯 不知認錯 也沒關係

也歡迎大家留言聊天

liao

社會上形形色色的人都有
要每個人都看得順眼很難
換個角度去看
何必自己嘔氣

第五次元

人與人之間有眼緣的，也許你只是不合副主管的眼緣罷了]
還有，如果副主管是你的直屬主管，即使職位比他大的經理教你做事，無論是出於尊重還是職場倫理，都應該知會一下副主管
"  我請教 主管 跟副主管說 幫忙切 "，看起來你用主管在壓副主管喔，如果是你會不會不高興，也想要打人？

我想，在職場最重要的是察言觀色，倫理和尊重也很重要，慢慢來吧，實在不行就換個工作
加油！

fffkkk

以前我有個工作伙伴跟我說道他的經驗>>>>
他是個技術工、然後有個監工一直的在他後面罵他、嘀嘀估估的不停的叫
然後他拿下手上的工具拿給這個監工說道>>>你行的話、那請你來完成
這個監工馬上就不敢說話了
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人善被人欺、馬善被人騎
如果你盡心盡力的在工作
一定要找個適當的機會>>>回擊你的副主管
你問的是如何的去應付>>>所以我也只能回答應付的方法
如果經理還是站在副主管的身上>>>我想這家公司也不用再待下去了
因為這家公司會被這樣的庸才給搞垮的

maze833

只能說上面的人永遠只會說
但自己有時不必忍氣吞聲

阿kan

好運壞運都有扣打，撐下去，總會有轉機的，加油~

leeven

有時要適當的反應
不然只會越來越嚴重

xx12459

如果能忍受的話
就眼不見為淨，上班都盡量減少對話頻率
如果對方變本加厲，那就找下一份工作吧

攤開課本12頁

職場上形形色色的人都有
合不來的就躲遠一點

素雞好吃

有時候還是需要適時的拒絕才不會讓自己又累又難堪
察言觀色或是適時的釋出些善意可以讓看你不爽的人逐漸改觀
如果真沒辦法改善，又無法忍受的話
那還是換工作吧