疫情的共體時艱?

黑雨芋圓茶

只想問問…憑什麼…即便是責任制的也沒這麼凹吧！？

第五次元

無論資方勞方、男女、同儕、朋友，從來都是東西風的關係，立場不同看法和採取的方法就不同，結果不是東風壓倒西風就是西風壓倒東風

對資方來說永遠是勞方付出的努力不夠多，勞方則認為從資方所得與自己付出不對等，所以不要希望有與自己期待值相等的工作，賣肝工作也不過是為自己累積未來替自己加薪的資本，感覺從工作中得不到資材就趕緊走人

公司要求共體時艱是一時的還是一直的？面試機會一直都有，世界並沒有停擺，先行動吧！疑問就真的不可能了

加油！

肥龍

我也是只剩領底薪.
我任職倉管.作業員全放假.我也跟一起放.
差就差在倉管要隨叫隨到.鑰匙在我身上.
其他時間都在家......
唉~~什麼時候才會結束阿.
全家老小快吃灰了.

tormentor

還能準時下班,也不錯
疫情期間,要出一堆貨(食物)去北部,
平均每天都加班2小時以上
雖然月薪會秀出加班費
但是加班費永遠都是一千多
不管超時4小時還是40小時
月薪每個月都固定薪
只要有加班費給別人看就好
選舉完後超時工作已經沒有人再提了
公家機關也不會有人再叮
鬼島不是叫假的

alina0725

薪水領半薪，那工時有沒有減半
沒有的話是違法的
公司不能任意減發員工的薪水

schnaufer

凡事都還是要有白紙黑字，再來採取行動；另外若公司有違法，也得要自行舉證，保障自身權益。

funnytey

哈哈哈！很多老闆遇到（當然不是全部啦 ）艱難時------就會--------希望大家共體時艱。可是當公司好康時，業務上了軌道，老闆還會不會----------希望大家共體時“樂”呢？？？