北中南串聯跨縣市合作，「全臺汽機車產業大集結」打造一站式服務聯盟[2P]

石皮言午

「全臺汽機車產業大集結」於 1 月 9 日於高雄市 BLK 國際商務中心舉辦跨區交流鏈結活動，主打「聯盟化的
一站式服務」概念，整合各縣市、各專業細項服務夥伴，讓車主與車商在跨縣市情境下也能獲得更順暢、可交接
的服務體驗；同時也以產業長期缺工為核心議題，提出「青年留才企劃」與聯盟人才認證規劃，盼以跨區合作模
式，為汽機車產業建立更有效率的合作與人才培育平臺。


「全臺汽機車產業大集結」於 1 月 9 日於高雄市 BLK 國際商務中心舉辦跨區交流鏈結活動，主打「聯盟化
的一站式服務」概念，整合各縣市、各專業細項服務夥伴，讓車主與車商在跨縣市情境下也能獲得更順暢、可
交接的服務體驗。

以合作取代競爭：跨區整合讓服務交接更放心

本次「全臺汽機車產業大集結」涵蓋新車與二手車相關服務、維修保養、汽車美容鍍膜、隔熱紙、冷氣濾網、
3C 周邊等多元細項。團隊指出，串聯過程最大的挑戰，在於各專業服務面向不同，且服務對象涵蓋 B 端與
C 端，必須找出共同客戶需求與共通訴求，將彼此優勢放大並整合成更完整的合作方案，才能真正達到「1+1
大於 2」的互補效益。

此外，跨縣市服務一直是汽機車產業鏈的實務難題。活動團隊表示，產業鏈中不少夥伴的人脈圈與合作據點
遍佈全臺，若能整合各縣市服務據點，就有機會讓夥伴開拓生意與服務範圍，不再受限於單一區域；同時在
承諾與信任機制下，服務交接與轉介流程也更容易建立一致性，讓合作從短期互惠走向長期共創。

青年留才企劃：從校園到職場建立產業人才管道

除了打造一站式服務聯盟，本次活動另一項亮點為「青年留才企劃」。主辦團隊提出，未來將鎖定北中南各地
大學汽車相關科系，推動產學合作與培訓計畫，建立更直接的入職管道；並規劃聯盟內部的人才職能／專業認
證機制，讓人才在產業鏈內的專業能力能被有效辨識與運用，回應產業長期缺工與人才斷層的挑戰。

主辦方臺北福誠汽車有限公司執行長陳奕瑜強調，汽機車產業的人才培育不僅限於技術端，也包含業務端等不
同職類的專業養成；透過北中南聯盟共同投入培訓與內訓規劃，讓「做這一行」的價值與專業被看見，也協助
產業因應技術轉型與市場變化。至唯企業有限公司執行長熊建至也預告，未來除學生培訓外，也將規劃企業內
訓與海外市場能力建置，初步鎖定東南亞市場，擴大合作深度與廣度。

交接儀式象徵延續：半年一次交流平臺，逐步擴大聯盟版圖

本次活動亦安排交接儀式，以「紅布條信物」象徵跨區聯盟的傳承與延續，並由馬克汽車 3C 執行長黃俊瑋交
接予臺北福誠汽車有限公司執行長陳奕瑜作為下一階段主辦推進的象徵。團隊表示，未來以「半年一次」為規
劃，定期舉辦北、中、南汽機車產業交流會，逐步擴大合作版圖，並期盼吸引花東地區夥伴加入，建立更完整
的全台跨區合作網絡。

本次活動由馬克汽車 3C 執行長黃俊瑋、臺北福誠汽車有限公司執行長陳奕瑜、至唯企業有限公司執行長熊建
至共同發起。主辦團隊表示，本次活動的起點源於一次線上商務交流，過程中發現全臺汽機車相關產業雖同屬
一個產業鏈，卻常因地區分散、服務細項差異而各自為戰，甚至陷入內耗式競爭，導致跨區合作難以落地、市
場也難以有效擴大。團隊因此決定以「北中南串聯」作為合作路徑，建立可被複製與延續的跨區交流平臺，推
動同業從「競爭」走向「協作」，以團隊戰放大產業整體價值。


本次活動的起點源於一次線上商務交流，過程中發現全臺汽機車相關產業雖同屬一個產業鏈，卻常因地
區分散、服務細項差異而各自為戰，甚至陷入內耗式競爭，導致跨區合作難以落地、市場也難以有效擴大。

「汽機車產業的需求不只在單一縣市發生，服務也不該因地區切割而中斷。」主辦代表馬克汽車 3C 執行長
黃俊瑋表示，透過跨區整合，可把分散在各縣市的服務據點串起來，讓轉介、交接與品質標準更穩定；對車
商而言，能更有效率地找到高品質後勤服務；對產品與後勤團隊而言，也能透過合作車商開拓服務範圍，形
成長期且穩定的合作網絡。