SOGO論壇
  登入   註冊   找回密碼
發表人: TSM
列印 上一主題 下一主題

[問題討論] 全勤獎金&年輕人的心態 [複製連結]

Rank: 4

狀態︰ 離線
11
發表於 2010-3-14 12:57:47 |只看該作者
我從未拿過全勤獎金(做苦工)...因為.有做有錢拿..沒做吃自己..

Rank: 6Rank: 6

狀態︰ 離線
12
發表於 2010-3-15 22:45:05 |只看該作者
我們全勤獎金是2天的薪水~請1天假扣1天全勤+當日薪水~
(請假3天就扣1天假日的薪水...以此類推)
所以我都不敢請假...我一年請假不到3天吧...(都是生病才請假)

Rank: 5Rank: 5

狀態︰ 離線
13
發表於 2010-3-18 11:14:31 |只看該作者
有全勤或沒有都沒關係,該月的月薪準時入帳就好!
有全勤就當作另外是鼓勵自己的一個小獎不就好。

我覺得版主講的很對,上班不遲到、早退本來就是基本的,沒什麼好爭議的!
有全勤來補助固然是很好,但自己的態度也是很重要,想想自己能為公司做什麼貢獻…
已有 1 人評分SOGO幣 收起 理由
loong + 5 您的真誠回覆內容精闢,堪為表率,值得鼓勵 ...

總評分: SOGO幣 + 5   查看全部評分

Rank: 2

狀態︰ 離線
14
發表於 2010-3-19 13:47:42 |只看該作者
現在很多上班的地方都是這樣    真的請了假  錢真的會少很多

Rank: 4

狀態︰ 離線
15
發表於 2010-3-22 14:01:59 |只看該作者
可是現在的年輕人...我自己以前也年輕過
定性比較不好 動不動就請假不想上班  
這會影響公司的工作安排....
運用全勤獎金來稍稍束縛一下 也是ok的啦..

Rank: 4

狀態︰ 離線
16
發表於 2010-3-23 01:19:34 |只看該作者
全勤當然是最基本的義務~決對也不是公司應該給員工的福利~年終~三節獎金~也沒名文規定~公司賞你一口飯吃~理當來講~你要感謝還來不及了~給你薪水養你們一些乞丐~還要求有的沒的~但.....試問~現在~薪資那麼低~你不加一些有的沒的加級~請的到人嗎~你不加一些全勤~伙食費~業績獎金~只用最低薪資~你請的到人?這些都是老闆自己搞出來的~還在發表一些長篇大論~
已有 1 人評分SOGO幣 收起 理由
loong + 5 您的真誠回覆內容精闢,堪為表率,值得鼓勵 ...

總評分: SOGO幣 + 5   查看全部評分

Rank: 5Rank: 5

狀態︰ 離線
17
發表於 2010-3-26 10:57:35 |只看該作者
原帖由 TSM 於 2009-7-16 23:20 發表
我是大學生 更是一個正職的上班族


哇... 樓主你真的還是大學生嘛?
能有這麼成熟的想法... 有前途...有前途...  

看來我得趕緊去充實自己... 不該繼續消耗時間在sogo上了.. 呵呵..  

Rank: 10Rank: 10Rank: 10

狀態︰ 離線
18
發表於 2010-3-27 00:04:57 |只看該作者
我公司沒有全勤獎金制度

但是我也不會請假

我太喜歡上班了^^

哈哈哈

Rank: 11Rank: 11Rank: 11Rank: 11

狀態︰ 離線
19
發表於 2010-4-5 08:25:34 |只看該作者
我跟一名兄的想法一樣,這不是立場的問題,而是看事情的角度與寬、窄的問題。
如果你的角度正確、保持宏觀的想法,你一定可以看出該怎麼做才能在現今的社會存活下去。
說到大陸的衝擊,若以台灣的角度來看,我對於台灣的未來比較悲觀,我認為日後牽涉到工業且較具規模的公司,大部份都可能會慢慢離開台灣,不只如此,什麼轉運中心、金融中心、研發中心,也都不可能留在台灣,誰說大陸只能做勞工,而不能研發、做金融?
這情況在十幾二十年前就已定了,之後的一切作為只是加速或減緩這個過程罷了。我認為,非需要大規模勞工的產業,如觀光業、農漁業等,才能夠繼續生存吧。

Rank: 4

狀態︰ 離線
20
發表於 2010-4-7 01:40:48 |只看該作者
很認同版大的文章!全勤~不   應該說~準時上班不是員工對工作最基本的態度之一嗎?
請注意︰利用多帳號發表自問自答的業配文置入性行銷廣告者,將直接禁訪或刪除帳號及全部文章!
您需要登錄後才可以回覆 登入 | 註冊


本論壇為非營利自由討論平台,所有個人言論不代表本站立場。文章內容如有涉及侵權,請通知管理人員,將立即刪除相關文章資料。侵權申訴或移除要求:abuse@oursogo.com

GMT+8, 2025-1-9 06:53

© 2004-2025 SOGO論壇 OURSOGO.COM
回頂部