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發表人: 海一番
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[問題討論] 一個新進員工,合理薪資應該多少? [複製連結]

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31
發表於 2011-12-2 13:41:11 |只看該作者
週休二日,一日8HR,外現市出差誤餐費及差旅費......
出勤交通工具公司提供等等
就是薪水是實領,不用額外開銷
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這條件不錯   
不過  還是要先看  工作內容
敢問海大大公司行號  徵人職務是?

點評

海一番  目前是業務~但是新人一般都是從寄信.影印.等雜務做起~如果一二年後沒陣亡,才能考量其定位,目前新人已無職缺  發表於 2011-12-2 15:52:04

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32
發表於 2011-12-3 02:31:27 |只看該作者
南北價錢大不同...
薪資這東西很難講清楚說明白..

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33
發表於 2011-12-9 12:55:10 |只看該作者
看地區跟產業

像不是大都會(較鄉下)~ 大概2W4差不多吧

大都會~2W6~2W8以上


如果是錄取條件有專業條件應該要再高 (看啥專業囉)

一天8H  週休2日  起薪2W5  無須經驗  
我覺得很不錯了。


很多一天上10H~12H(加吃飯時間)   週休4~6天 也是2W4~2W6而已。(服務&餐飲業)


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34
發表於 2011-12-9 14:14:00 |只看該作者
如果真如老鳥所說那你公司很快就會人滿為患

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35
發表於 2011-12-9 19:37:57 |只看該作者
薪水的多少,好像也遷址ㄋ很多相關事務,有如年紀、性別、身材的高低胖瘦、給人第一眼的感官種種因素。
僱主要徵人、徵員工;失業者、要去徵才、找工作;這些有的沒有、也是要有一些因緣際會,才會有成果,這也是強求不來的。
薪資的合理性,真的不是絕對的,到底還是老闆說的算,不爽就拉倒,不去報到就好ㄋ。

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36
發表於 2011-12-10 01:34:05 |只看該作者
25K....
這薪水...真的很低耶

不過都沒有把詳細的狀況需求學歷列出來
也不知道25K到底合不合理
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