要當組長嗎?????

kch9733

曾經也當過組長一職
反而是壓力好大 薪水又沒有人多 又要留守排明天的貨量
曾問過一個滿資深的司機 你為什麼不當組長(以工作與狀況太熟了)
我幹嘛自己找麻煩 每天單純的送貨又可以與客戶輕鬆打屁聊天
所以我懂的 這樣子工作才能做了長長久久 反而比主管還要資深呢

dog0605

多一些經歷總比找不到經歷的好 .

影仔891028

很多事情是金錢無法衡量的~不先當組長以後怎麼升課長!!

gengen

我的建議是當比較好,雖然說薪水上.和你付出的勞力,或許你會認為不成比例,但有壓力也是期許自己成長的空間,和學習的皆段,此皆段上
會有上司給你的壓力,現場人員給你的壓力存在,適時的調解,對你是不錯的.因為我是過來人

tw00242496

有機會就要拼  機會是不等人的~~~    有實力就衝~~   沒實力上任後  虛心接受別人意見充實自己  本錢夠就不怕被說話

7T3550

是很簡單的問題.先不用談到以後.以免你想太多

你如果覺得現階段會一直待在公司.那其他你就不用考慮了

...............升就對了!!!!

思偉

像我..就是不管如何.有機會就昇上去.遇到就不一樣
不管公司如何...先當在說(我要的是經歷.職場經歷很重要)
像我做過工地監工.工廠組長...
之後換工作的時候...
經歷寫上去.面試時會再問.了解..
一問就知道你是否當過..
到時薪水會比較高...

夜君

你想想 當組長 責任大 可是 你有升遷機會更高了 說不定那天課長退修 你補上 是不?

還有 當組長有個好處  你算是 公司比較大的棟樑 裁員 無薪價 就沒你的份了

還有 組長 不算大職位 所以 先接手 真的做不來 ....在換人摟

alexchung0

小弟認為

水往低處流，人往高處爬

是不是好的材料，往往需要鍛練之後才會知道

當然好的材料，也要用在好的地方是吧

wiiarewe

如果你想往上爬，一定要把握，如果你想安逸的留在目前的職位，千萬不要接。