新進同事薪水跟我一樣

vvssvv

我是電子業的工程師
兩年前進公司時，因為沒有經驗，所以公司開給我25ｋ（週休二日早８晚５），當時沒想太多只當是學經驗
剛開始動作慢，case趕不完下班後留下來作，也不敢報加班，苦幹實幹了８個月，終於給我調薪到27.6ｋ，又幹了半年，升級正工程師薪水變32k，績效獎金也領的比別人多，想說努力被看到了被公司肯定，但上個月公司來一個新同事，大學剛畢業，完全沒經驗但卻給他30.6k，我整個傻眼，認為先前的努力完全被抹煞...我心寒了.........

chenson

七年前,我剛近公司時,儲備幹部全薪20K,
現在儲備幹部在試用期就已經22K,
期間陸續有一些幹部被錄用,薪水都跟我不相上下,
有的甚至比我還高,原因是他們過去的經歷豐富,
現在我不會再去比薪水了,
因為資方願意給多少,是他們的權力,
勞方願意做多久,是我們的決定.

心太黑

我了解 你很氣+很無奈的心態
我之前去面試一公司，這家是今年簽下
某醫院的電腦維護，我以前在哪家醫院待過
很熟悉醫院的作業方式與軟體，結果這家維護公司
開給我的薪水比他們其他人進駐醫院的工程師還低
還是約聘的，其他工程師都是正職
當然我就沒進去了
最近到是一直在聽笑話
這家維護公司一直在出狀況
出到這醫院的資訊大主管
請人私下收尾...
(我在猜啦，醫院對於換維護廠商
不諒解這位大主管，所以他在壓力之下
請人收尾，因為過往這家醫院只有以前的廠商
標案，今年這位主管請了目前新的團隊來標
結果標中了，但是也跟著亂了...)

qwaesz

或許新人面試過程中很得主管喜好，
又或許是新人敢開條件。

大大別灰心了...
公司會看見你的努力的！

希望今後大大一路升職加薪！

coocoobird

別氣餒，路遙知馬力，這種事很常見，大家都說人比人氣死人，做你自己想做的該做的，大家會看的見的。
而且起薪的高低是會改變的，而且你也可以在工作中充實自己學到東西，作為以後謀事的本錢。
好好加油，你的未來是美好的

suckmine

其實我們公司也會有類似的情況，不過這是因為公司制度就是如此，
如果是公司認定的大學畢業，起薪就是3XK起跳，碩士4XK起跳；
所以如果你們公司也是類似的制度，那你可以去公司認可的大學修個碩士，
回來薪水可以三級跳，但也要先問清楚就是了

july0712

現在跟當時確實有些不同啦~看開點吧!

abner114

我公司是做一個月和做十年的薪水差不多是一樣的

onlinepooh

這就是學歷的差別

我公司來了一個台大研究所的白紙

底薪等於我的全薪

津貼相對級數也比我高

你說咧?