是不是當主管的都會說話不算話?

maze833

我是遇過老闆說話不算話而已
主管的話都還算說話算數

kjlll

哈哈；主管不是都這樣嗎？有實力的都在賣命；會拍馬屁的都是主管了。

Dino

小時候讀書的時候,講臺上的老師總是對臺下的學生們述說著中國社會多麼的講誠信.
長大以後才發現,原來這一切都只是一場騙局.
放眼整個國際社會,大概就屬中國人最不講信用了.
過去和多許外商交手的經驗,哪怕沒有白黑字只是私下的口頭約定,幾乎都沒有遇過悔諾的情形.
反觀和自己人做生意,哪怕是已經有簽了合約了,都還是有可能悔約.
更別說是那些空口白話的口頭允諾了.
現實中,誠信二字在中國社會裡根本是一件奢求.

filekidd

主管說的話自己最好先行評估。畢竟有功是他的，有錯是你的。

stzibet

你要不要先當上主管
才會發現有些事情真的是無法給妳永遠的承諾?

有時候主管要面對不同部門
你以為只有你面對說話不算話的主管?
主管也會面對說話不算話的主管甚至是老闆

加上一年來公司面對的外在跟內在的變數太多
很多時候連半年後的情勢都會變了
怎麼有辦法面對一年後的情勢變化
然後給你一年前的承諾

所以囉
你如果覺得委屈
而你真有實力
年終獎金拿到了
找一個工作趕快跳槽才是對的
畢竟如果你在你公司內被定義是人才
(有時候你是人才，但公司一點也不在意你)
而主管真的賞識你
他即使忘了也會趕快補給你承諾

如果你沒有機會跳槽
那在這間公司記得
以後主管的承諾一定要用白紙黑字
或是盡量不要用太長期限的承諾去跟主管談判

elle0915

這很正常吧 過了一年了 你能期望甚麼

sos3331

白紙黑字寫下來意義是什麼
連法官都不會看更不要說相信
不要不相信
碰到包你智力瞬間爆滿
要誠信就不要當台灣人?
這是台灣課本不敢教的?

qq82529qq

這就跟我們台灣政治一樣...
別想太多了 環境無法改變的

sos3331

跟中國人
不是是跟台灣人
講誠信
必死無疑

a407188a

這就是職場生態，有時候挺病態的
適應它吧