工作的態度:三分做事，七分做人。

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人阿  做什麼都好 就看你想作這樣的人

sugt2004

我也遇過阿
當然老鳥的會欺負新人
不過當我變老鳥
我卻重來不欺負蔡鳥
我會教導他們

豬小妞

人唷就是愛玩心機阿~而於我炸啦!!如果大家都能退一步海闊天空阿~~但有幾個人會這樣呢
大家都想升官發財不適媽~這就是台灣人!現實又自私

edsexrh

憑良心做事，事事都有兩面，一個制度不可能迎合各種人，更何況是一個有情緒有個性的人．做人是看人做，做事則是應當盡力而為．有些人不管你怎麼做，她們都看不順眼．就連做牛做馬，她們都可以分成好牛或壞牛，好馬或笨馬．做好自己的事情，自己的事情以外的，就是屬於做人的部分，要不要做，還是要看經驗吧

TOYOTM

但簡要的重点是除三～七比之外、做給主管及老闆看的到更為重要！

雲遊江湖

我很認同這樣的想法，畢境在職場上重視上司和下蜀的關係，
而且和同事之間又必須建立起良好關係，今日流一線，明日好相見嘛！
然而在現今的社會上人際關係重於工作上的表現，
一個人如果只知道出風頭，難免在同儕裡變成頭號公敵，
而且和同事必定處的不好，除非你很會做人。能夠面面俱到，
不過真是這樣的人才，應該早就在高層了

我個人在公司內部是最低層的員工，對於那些公司的內鬥早就眼不見為淨了，
我只要做好自已的本份工作，低調行事，不與別人爭吵，
長官交待的事，儘快完成，讓自已在工作上時時保持學習的態度，
重視自已的成長，不必在乎別人怎麼看了，同事有問題都會請教我，
或是看到別的同事在忙，就主動幫忙 >>> (當然是自已的工作已完成的情況下啦)
其餘時候就能閃就閃，

墮落羽翼

7分做人3分做事!!
說的還真好呀!!
因為  在整個大環境呀!!
人脈會是最重要的資源
只要好好的管理與應用!!
會比自己單打獨鬥強!!

kashinbaby

我部份認同老員工，但要看工作場合~這很重要!!有的工作單位是管你七分八分的如業積啦等等，
有時客氣的讓別人，後天你就吃自已~問為什麼~回答的理由你太天真!生存是用求的不是用給的~
跟同事相處要有一定的保持距離，也不是要把人看的很壞~只是人心隔肚皮，誰知下一步會變什麼~
我看過很多人的下場就是不懂的自已的位置~要先知道你的位置在哪裡~要先衡量自已的地位~
說話要有技巧，做事要有方法~積極上進~不懂就要問~不該說的就安靜~人一多話就多聽的也多
誰都不喜歡有人談他的私事吧~要說回家跟你沒有工作來往的人說~比較有保障~

TOYOTM

工作上如此、人生上也是如此！簡單講注意、自已的心態及溝通的技巧、目色較好一点、察言觀色、以上一些看法分亨大家？

8902024

不求出頭，只求一切平穩>>>>>哀~每個人認知不同，墈你怎麼想，不過

爭取工作上的成就，不如讓更多人來分享>>>>>>>>滿有道理的